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黨委會(huì)會(huì)議紀(jì)要格式范文
在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作或生活中,越來(lái)越多地方需要用到會(huì)議紀(jì)要,會(huì)議紀(jì)要是在會(huì)議記錄基礎(chǔ)上經(jīng)過(guò)加工、整理出來(lái)的一種記敘性和介紹性的文件。你知道會(huì)議紀(jì)要怎樣才能寫的好嗎?以下是我整理的黨委會(huì)會(huì)議紀(jì)要格式,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
黨委會(huì)會(huì)議紀(jì)要格式
一、進(jìn)一步規(guī)范黨委(黨組)會(huì)議記錄內(nèi)容
(一)會(huì)議記錄內(nèi)容必須全面完整
黨委(黨組)會(huì)議記錄包括標(biāo)題、會(huì)議組織情況、會(huì)議內(nèi)容和結(jié)尾四個(gè)部分。每個(gè)部分都是會(huì)議記錄的有機(jī)整體,要全面完整地記載清楚,不得隨意取舍。
1、標(biāo)題。即會(huì)議名稱。例如:“中共蘇州市相城區(qū)XX鎮(zhèn)黨委第XX次黨委會(huì)會(huì)議記錄”、“中共蘇州市相城區(qū)XX局黨組第XX次會(huì)議記錄”。
2、會(huì)議組織情況。包括開(kāi)會(huì)時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、出席人、列席人、缺席人、記錄入等。要寫清楚每人的姓名、職務(wù),缺席者應(yīng)注明原因。
3、會(huì)議內(nèi)容。包括會(huì)議議題,主持人講話內(nèi)容,匯報(bào)人姓名及匯報(bào)內(nèi)容,與會(huì)人員發(fā)言、討論情況,決議事項(xiàng)等。
4、結(jié)尾。在會(huì)議內(nèi)容后面另起一項(xiàng)空兩格寫“本次會(huì)議結(jié)束”字樣。在本次會(huì)議記錄右下方,由會(huì)議主持人、記錄人簽名。
(二)會(huì)議記錄內(nèi)容必須真實(shí)準(zhǔn)確
1、會(huì)議記錄必須實(shí)事求是,盡可能完整地記下發(fā)言者的原話,忠實(shí)于發(fā)言者的原意,客觀地記載會(huì)議情況,真實(shí)地反映會(huì)議的內(nèi)容和全過(guò)程,不得任意增刪和改動(dòng)。記錄要突出重點(diǎn),有詳有略,重要的內(nèi)容和發(fā)言要詳記,不重要的或與會(huì)議無(wú)關(guān)的可以略記或不記。
2、會(huì)議記錄一定要表達(dá)準(zhǔn)確,層次清楚,語(yǔ)句通順,字跡工整,不能產(chǎn)生曲解和疏漏,更不能支離破碎,言不及義,掛一漏萬(wàn),喪失依據(jù)作用。因此,對(duì)會(huì)議內(nèi)容、討論發(fā)言情況及會(huì)議過(guò)程、決議等要力求準(zhǔn)確,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)人的發(fā)言、對(duì)關(guān)鍵問(wèn)題、有爭(zhēng)議問(wèn)題的發(fā)言,更要準(zhǔn)確記下原話。對(duì)沒(méi)有聽(tīng)清楚或發(fā)言者表達(dá)不清楚的,不能憑主觀想象任意推斷,應(yīng)找有關(guān)人員和發(fā)言者本人進(jìn)行核實(shí)。
二、要指定專門記錄人員和統(tǒng)一使用黨委(黨組)會(huì)議記錄簿
應(yīng)挑選政治素質(zhì)好、組織紀(jì)律性強(qiáng)、熟悉業(yè)務(wù)、有做好會(huì)議記錄能力的同志,作為黨委(黨組)會(huì)議的記錄人員。記錄人員要自覺(jué)履行職責(zé),嚴(yán)格按照本通知要求,一絲不茍做好記錄,并對(duì)會(huì)議記錄的真實(shí)性和完整性承擔(dān)責(zé)任。記錄人員一經(jīng)確定,一般不得隨意更換。
自收到本《通知》后,統(tǒng)一使用黨委(黨組)會(huì)議記錄簿。記錄簿分為兩本:黨委(黨組)會(huì)議記錄,使用《黨委(黨組)會(huì)議記錄簿》、黨委(黨組)會(huì)議討論決定干部任免事項(xiàng)記錄,使用《黨委(黨組)討論決定干部任免事項(xiàng)會(huì)議記錄簿》。會(huì)議記錄簿由區(qū)委組織部統(tǒng)一印制后下發(fā)。
三、嚴(yán)格監(jiān)督檢查黨委(黨組)會(huì)議記錄情況
各級(jí)黨委(黨組)要對(duì)黨委(黨組)會(huì)議記錄情況進(jìn)行定期自查,督促會(huì)議記錄人員認(rèn)真做好記錄工作,對(duì)不能履行職責(zé)的記錄人員要進(jìn)行幫助教育。區(qū)委組織部將組織不定期的抽查,并在檢查《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《蘇州市相城區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)部門黨組議事規(guī)則(試行)》貫徹執(zhí)行情況時(shí),將重點(diǎn)對(duì)黨委(黨組)集體討論決定重大事項(xiàng)和干部任免事項(xiàng)的會(huì)議記錄及相關(guān)的原始材料進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,并予以批評(píng)教育。對(duì)會(huì)議記錄發(fā)生丟失、毀損、泄密等情況的,要追究有關(guān)人員的責(zé)任。
四、妥善管理黨委(黨組)會(huì)議記錄
黨委(黨組)會(huì)議記錄是本單位研究重大事項(xiàng)的文字依據(jù),必須妥善管理。會(huì)議結(jié)束后,根據(jù)需要可以在保持原意的基礎(chǔ)上對(duì)會(huì)議記錄進(jìn)行整理,如需要形成會(huì)議紀(jì)要的,整理人、審核人要簽名。會(huì)議記錄本不能涂改、增刪,更不能隨意銷毀,要及時(shí)歸檔。如黨委(黨組)討論干部人事任免事項(xiàng),采用無(wú)記名投票表決方式進(jìn)行的,則投票表決的原始資料也應(yīng)一并存檔備查。
黨委(黨組)會(huì)議記錄是黨委(黨組)工作的機(jī)密材料,要專人保管,嚴(yán)格保密,任何無(wú)關(guān)人員未經(jīng)允許不得閱看。記錄人員更換時(shí),應(yīng)辦理交接手續(xù),確保萬(wàn)無(wú)一失。
黨委集體討論決定重大事項(xiàng)的會(huì)議記錄,是非常重要的原始文字資料,具有執(zhí)行依據(jù)、文件基礎(chǔ)、日后查考和史料價(jià)值等作用,各單位黨委應(yīng)高度重視黨委會(huì)議記錄的規(guī)范性。
黨委會(huì)議記錄包括標(biāo)題、會(huì)議組織情況、會(huì)議內(nèi)容和結(jié)尾四個(gè)部分。每個(gè)部分都是會(huì)議記錄的有機(jī)整體,要全面完整地記載清楚,不得隨意取舍。
黨委會(huì)會(huì)議紀(jì)要范文1
3月7日下午,學(xué)院黨委書(shū)記xxx主持召開(kāi)黨委會(huì),黨委副書(shū)記xxx,黨委委員、副院長(zhǎng)xxx、xxx出席會(huì)議,黨工部長(zhǎng)及相關(guān)處室負(fù)責(zé)人列席會(huì)議。會(huì)議研究如下事項(xiàng):
一、關(guān)于調(diào)整學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)分工問(wèn)題
1、黨委書(shū)記xxx主持院黨委全面工作。分管黨建、干部、人事等工作。
分管部門:黨務(wù)工作部(黨辦、組織)、人事處。
2、黨委副書(shū)記劉育鋼分管紀(jì)檢、監(jiān)察、統(tǒng)戰(zhàn)、系(部)黨建、思想政治理論教育、學(xué)生、群團(tuán)、安全保衛(wèi)(泉州校區(qū))、保密、信訪、離退休等工作。
分管部門:紀(jì)委、監(jiān)察室、學(xué)工部(學(xué)生處、團(tuán)委)、保衛(wèi)處、工會(huì)。
協(xié)管部門:黨務(wù)工作部(統(tǒng)戰(zhàn))、黨校。
3、黨委委員、副院長(zhǎng)xxx分管學(xué)院行政、后勤以及xx分院日常工作,包括后勤、基建、計(jì)劃生育等工作。
分管部門:校辦、后勤管理處、xx分院。
4、黨委委員、副院長(zhǎng)xxx分管宣傳、校園精神文明和教學(xué)、科研、繼續(xù)教育、財(cái)務(wù)日常工作以及xxxx年迎評(píng)促建工作。
分管部門:教務(wù)處、圖書(shū)館、研究所、繼續(xù)教育部、后勤(財(cái)務(wù))等工作。
協(xié)管部門:黨務(wù)工作部(宣傳)、人事處(師資)。
二、關(guān)于調(diào)整xx分院分管領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)題
會(huì)議同意,執(zhí)行xxxx年xx月xx日黨委會(huì)《紀(jì)要》中關(guān)于向xx分院輪流派駐校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的決定,由副院長(zhǎng)xxx接替xx分院分管工作,黨委副書(shū)記xxx不再分管慈山分院工作。
三、關(guān)于加強(qiáng)食堂管理和辦公樓四樓過(guò)道改造問(wèn)題
1、學(xué)院黨委高度重視食堂安全和食品價(jià)格問(wèn)題,為貫徹落實(shí)中央文件精神,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)食堂的支持和監(jiān)管,會(huì)議決定:減免學(xué)校第一、第二食堂xxxx年管理費(fèi)各5000元。同時(shí),后勤管理處要繼續(xù)做好食堂價(jià)格的監(jiān)控工作,防止食堂亂提價(jià)。
后勤管理處要切實(shí)做好食堂開(kāi)設(shè)、教師專窗情況的'監(jiān)管工作,各系要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生尊師重教的教育、宣傳,不擠占教師專窗。
2、為滿足今年評(píng)估工作的需要,緩解學(xué)院辦公地點(diǎn)不足的壓力,會(huì)議決定將辦公樓四樓過(guò)道改建成辦公室。后勤管理處要按程序盡快做好改造設(shè)計(jì)方案和預(yù)算招標(biāo)工作。
四、關(guān)于學(xué)習(xí)、宣傳學(xué)生廖順文拾金不昧先進(jìn)事跡的問(wèn)題
xx月xx日,商務(wù)系學(xué)生xxx在餐廳勤工儉學(xué)時(shí)拾獲7000元及總價(jià)值3萬(wàn)元貴重物品,及時(shí)歸還失主且不張揚(yáng),備受各方贊譽(yù)。學(xué)院黨工部、學(xué)工部和團(tuán)委會(huì)等部門應(yīng)大力宣傳、表彰該生拾金不昧的先進(jìn)事跡。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)師生的社會(huì)主義核心價(jià)值觀和職業(yè)道德觀教育,引導(dǎo)學(xué)生努力踐行社會(huì)主義榮辱觀,為建設(shè)文明、和諧校園樹(shù)立更多更好的先進(jìn)典型。
出席: xxx xxx xxx xxx
列席: xxx xxx
記錄: xxx
發(fā):學(xué)院各單位,書(shū)記、副書(shū)記、副院長(zhǎng)。
黨務(wù)工作部 xxxx年xx月xx日印發(fā)
黨委會(huì)會(huì)議紀(jì)要范文2
會(huì)議時(shí)間:20XX年12月3日
會(huì)議地點(diǎn):一會(huì)議室
主持人:陳最華
與會(huì)人員:陳最華、杜純梓、曹利君、周德義、周宇、劉建軍、楊建偉
列席人員:彭思毛、湯筱飛、劉建宏、盧海斌
記錄人:劉建宏
會(huì)議內(nèi)容
一、研究了校內(nèi)分配方案
黨委聽(tīng)取了人事處處長(zhǎng)陳煥明同志關(guān)于校內(nèi)分配調(diào)整方案的說(shuō)明。經(jīng)研究,明確以下幾點(diǎn)要求:
1、校內(nèi)分配方案調(diào)整與人事制度改革是配套的,是改革的一部份,必須堅(jiān)持體現(xiàn)改革的基本原則,以崗定薪、按績(jī)分配、突出教學(xué)重點(diǎn),向教學(xué)一線傾斜。
2、分配方案調(diào)整后,人事處、教務(wù)處和系統(tǒng)建設(shè)辦要抓緊制定出教師工作量標(biāo)準(zhǔn)和考核細(xì)則。
3、這次分配方案調(diào)整是改革,是規(guī)范,不是普調(diào)工資,也不是增加校內(nèi)津貼,有增有減是必然的,是正常的,這一點(diǎn)要向全體教職工講清楚,過(guò)去實(shí)行的“兩年兩享制”和“就高不就低”不符合改革精神,不合理就必須改。
4、這個(gè)調(diào)整方案并非最優(yōu)、最終的方案,今后還要進(jìn)一步深化改革,不斷地優(yōu)化、完善校內(nèi)分配制度。
5、學(xué)校要規(guī)范職稱管理。從2009年開(kāi)始,只認(rèn)可高教教師系列及圖書(shū)、會(huì)計(jì)等與專業(yè)崗位相對(duì)應(yīng)的職稱,按結(jié)構(gòu)比例、科學(xué)定崗、評(píng)聘分開(kāi)。對(duì)于已經(jīng)取得政工、社科系列職稱的人員,暫按非專任教師專業(yè)技術(shù)崗位績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
6、學(xué)校明確系部教務(wù)處、科研處、技術(shù)中心等單位的主要負(fù)責(zé)人和分管教學(xué)的副職為“雙肩挑”崗位,可按職稱享受績(jī)效工資待遇。
7、學(xué)校今后聘用的人員必須是全日制研究生,且第一學(xué)歷必須是全日制本科,個(gè)別特殊情況特殊處理。
二、審定科職崗位方案
考慮到部門人員的調(diào)整,同意聘任張玲為副科職、李濱為正科職、劉應(yīng)君為思政教研室主任、陳捷為體育教研室主任,后勤處五個(gè)目標(biāo)管理單位的負(fù)責(zé)人參照享受正科職待遇,其他科職崗位人員按上次黨委會(huì)議決定不變。
三、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正和黨員發(fā)展的審定
同意附屬中專學(xué)校袁敏、教育信息技術(shù)中心姚昱旻、理工教學(xué)部周雄偉、網(wǎng)院教務(wù)處胡麗紅、商貿(mào)系劉溢5名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正,直屬分校張鳴推遲半年轉(zhuǎn)正。同意發(fā)展人文藝術(shù)系劉穎、經(jīng)管教學(xué)部吳曉波、教育信息技術(shù)中心周健、理工教學(xué)部舒大松、機(jī)電工程系程麟雅、商貿(mào)系王婧為預(yù)備黨員。
四、曹凡歆的工作安排問(wèn)題
考慮曹啟云同志家庭的特殊困難,同意聘用其兒子曹凡歆(退伍軍人)到學(xué)校當(dāng)電工,按正式聘用人員對(duì)待。
五、研究了高職招生工作
1、高職招生原則上控制在12—15個(gè)專業(yè),招生規(guī)模2800人,五年制大專380人。招生的專業(yè)必須是生源好,突出學(xué)校龍頭、重點(diǎn)專業(yè),適當(dāng)考慮學(xué)校辦學(xué)成本。重點(diǎn)專業(yè)以外的必須要考慮成本,不考慮系與系之間的平衡。
2、討論關(guān)于因擴(kuò)大規(guī)模而引起的相關(guān)問(wèn)題。如果要達(dá)到7000人以上的規(guī)模,就涉及到增加教室、宿舍的問(wèn)題。第一種方案是拆電教樓,建七層的實(shí)訓(xùn)大樓,解決教室問(wèn)題;廢掉一個(gè)籃球場(chǎng),建一棟學(xué)生宿舍。這樣,不會(huì)對(duì)整體規(guī)劃有太大影響。第二種方案是和稅專合并或到?jīng)科终鞯亍_@些都與招生計(jì)劃相關(guān)聯(lián)。
六、研究建實(shí)訓(xùn)大樓和到?jīng)科终鞯鼗蚺c稅專合并的有關(guān)事宜
1、明年我們的高職招生規(guī)模為2800人,為了利于今后的發(fā)展,我們的建設(shè)要趕快行動(dòng),現(xiàn)在建設(shè)成本較低,要趕快辦理拆除電教樓建實(shí)訓(xùn)大樓的手續(xù),要趕快規(guī)劃設(shè)計(jì)。
2、高職要做強(qiáng)做大,要達(dá)到10000人以上的規(guī)模,就必須到另外的地方尋找發(fā)展空間,到?jīng)科终鞯匾R上實(shí)施。與稅專的合作要認(rèn)真考慮,可按以下幾種方案與他們協(xié)商:一是完全整體合并;二是剝離培訓(xùn)業(yè)務(wù)后合并;三是深度合作辦學(xué),各種資源共享,收入分成。
社會(huì)分工創(chuàng)造了社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展的基礎(chǔ),提高了社會(huì)生產(chǎn)力水平,促進(jìn)了社會(huì)的進(jìn)步。下文是工作分工會(huì)議紀(jì)要,歡迎閱讀!
工作分工會(huì)議紀(jì)要一
20XX年6月21日下午,煤電公司在機(jī)關(guān)三樓會(huì)議室召開(kāi)了黨政聯(lián)席會(huì)議。會(huì)議由煤電公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記蔡林森,總經(jīng)理王長(zhǎng)平主持。會(huì)議對(duì)部分班子成員工作分工進(jìn)行了調(diào)整。現(xiàn)紀(jì)要如下:
一、班子成員工作分工
董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記蔡林森主持董事會(huì)全面工作、黨委全面工作;分管董事會(huì)辦公室。
總經(jīng)理王長(zhǎng)平主持經(jīng)理層全面工作;分管辦公室。
黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記趙鐵軍主持紀(jì)委全面工作,負(fù)責(zé)工會(huì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、組織、宣傳、青年、信訪、保密、教育、監(jiān)察審計(jì)、武裝保衛(wèi)、后勤、工農(nóng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作;分管工會(huì)(計(jì)生辦)、黨委辦公室、組織部(人事部)、宣傳部、監(jiān)察部、審計(jì)部、團(tuán)委、信訪辦、武裝保衛(wèi)部、衛(wèi)生福利部、機(jī)關(guān)黨委、離退休管理中心、房地產(chǎn)管理中心(三下辦)、電視臺(tái);聯(lián)系技校、學(xué)校、醫(yī)院、生活服務(wù)中心。
財(cái)務(wù)總監(jiān)樊栓柱負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作;分管財(cái)務(wù)部、資金結(jié)算中心、會(huì)計(jì)服務(wù)中心。
副總經(jīng)理張志明負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)、環(huán)境保護(hù)工作;分管經(jīng)營(yíng)管理部、法律事務(wù)部、勞資部、社保中心、環(huán)保部;聯(lián)系物資分公司、運(yùn)銷分公司、礦用產(chǎn)品公司、機(jī)械加工廠、新型建材公司、電煤聯(lián)銷公司。
副總經(jīng)理李懷軍負(fù)責(zé)采煤工作、單體柱管理;分管生產(chǎn)部;聯(lián)系鳳翅山礦。
總工程師李連春負(fù)責(zé)技術(shù)管理、采礦證辦理、生產(chǎn)許可證辦理工作;分管總辦室、一通三防部、地質(zhì)測(cè)量部、計(jì)劃部(生產(chǎn)計(jì)劃);聯(lián)系四礦。
副總經(jīng)理孫米銀負(fù)責(zé)生產(chǎn)協(xié)調(diào),開(kāi)拓掘進(jìn),煤質(zhì)管理,設(shè)備招投標(biāo)、大修、儲(chǔ)備、調(diào)配工作;分管調(diào)度室、開(kāi)掘部、計(jì)劃部、質(zhì)檢中心、設(shè)備管理中心;聯(lián)系一礦、機(jī)電裝備分公司。
副總經(jīng)理劉紹生負(fù)責(zé)與中電投股東溝通工作,和副總經(jīng)理張志明協(xié)同做好動(dòng)力煤銷售工作;分管電力事業(yè)部;聯(lián)系天健熱電、平東熱電。副總經(jīng)理劉尚涵負(fù)責(zé)安全管理及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全設(shè)施驗(yàn)收、礦井安全生產(chǎn)許可證辦理、安全培訓(xùn)、矸石山管理工作;分管安全監(jiān)察部、安全培訓(xùn)部;聯(lián)系六礦、安培中心、救護(hù)隊(duì)。
副總經(jīng)理趙小峰負(fù)責(zé)機(jī)電運(yùn)輸、節(jié)能、供電、信息化建設(shè)工作;分管機(jī)電部、信息通訊中心;聯(lián)系二礦、供電公司。
李延河協(xié)助總經(jīng)理做好基建技改工作;分管基建部、質(zhì)監(jiān)站。各戰(zhàn)線負(fù)責(zé)本戰(zhàn)線在用設(shè)備管理、新增設(shè)備計(jì)劃與選型、參與相關(guān)招投標(biāo)工作。
二、幾項(xiàng)要求
(一)工作責(zé)任自分工明確之時(shí)發(fā)生轉(zhuǎn)移,誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)。
(二)分管領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行工作職責(zé),搞好工作協(xié)調(diào)配合,圍繞煤電公司總體工作,盡快進(jìn)入角色,做好分管工作。
(三)各有關(guān)部門、單位抓緊向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況,使領(lǐng)導(dǎo)同志能夠盡快熟悉分管工作。
與會(huì)人員
工作分工會(huì)議紀(jì)要二
I背景
為進(jìn)一步規(guī)范公司內(nèi)部管理,提升管理人員現(xiàn)代化企業(yè)管理水平和員工技能,加強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)精神建設(shè),認(rèn)真艱苦地拓展市場(chǎng),將企業(yè)做大做強(qiáng);為保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作以及各部門、車間工作能夠各司其職,有秩序地開(kāi)展。
II時(shí)間、地點(diǎn)、主持人
會(huì)議時(shí)間:20XX年8月17日下午5時(shí)
會(huì)議地點(diǎn):公司小會(huì)議室
主持人:莫加球
III與會(huì)者
譚小科藍(lán)柳生黃華森譚知青廖業(yè)亮高景富陳忠萍莫少麟玉金桃李知海黎祖利陸蓉黃武燕
IV會(huì)議內(nèi)容、要求
莫董事長(zhǎng)親自主持會(huì)議,在宣讀《關(guān)于調(diào)整公司領(lǐng)導(dǎo)成員責(zé)任分工的決定》后,強(qiáng)調(diào)公司領(lǐng)導(dǎo)成員之間必須增進(jìn)相互溝通,加強(qiáng)相互支持,并就此作了以下幾點(diǎn)指示:
1、根據(jù)目前市場(chǎng)情況和公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,領(lǐng)導(dǎo)成員必須轉(zhuǎn)變管理理念,提升管理水平。董事長(zhǎng)認(rèn)為企業(yè)管理是門科學(xué),切忌隨意性,社會(huì)在不斷進(jìn)步,我們必須加強(qiáng)信息管理的意識(shí),根據(jù)社會(huì)發(fā)展要求來(lái)經(jīng)營(yíng)公司。
2、明確責(zé)任感,明確執(zhí)行計(jì)劃的嚴(yán)肅性。各部門、車間領(lǐng)導(dǎo)要提高獨(dú)立工作能力和管理水平,掌握科學(xué)地組織、協(xié)調(diào)和管理企業(yè)的手段。
3、加強(qiáng)勞動(dòng)人事管理,有計(jì)劃地培訓(xùn)員工思想意識(shí)和工作技能,形成強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)精神和忠于崗位職守的責(zé)任心。
4、任何人、任何事都必須以公司利益為重,特別是領(lǐng)導(dǎo)成員之間要加強(qiáng)相互學(xué)習(xí)、相互溝通和相互支持。一時(shí)難以溝通的,由董事長(zhǎng)協(xié)調(diào)處理。
5、為便于對(duì)口管理,綜合辦將各部門、車間所屬人員分匯花名冊(cè)交分管領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所屬員工進(jìn)行管理和考核。
6、綜合辦進(jìn)一步完善對(duì)各部門、車間負(fù)責(zé)人的考核制度。各部門、部門、車間負(fù)責(zé)人對(duì)管轄單位發(fā)生的問(wèn)題和事故負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
7、重申勞動(dòng)紀(jì)律:經(jīng)理班子成員離開(kāi)柳州市必須向董事長(zhǎng)報(bào)告;中層領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假兩天以上必須經(jīng)總經(jīng)理審批,七天以上必須由董事長(zhǎng)審批。凡無(wú)故離崗者,一律以曠工論處。
8、公司中層以上管理人員必須保持各自辦公環(huán)境的整潔有序,有關(guān)的工作資料、文件必須清晰分類保管,以便于隨手閱看,依據(jù)執(zhí)行。
在作以上指示后,董事長(zhǎng)向與會(huì)者通報(bào)了成立公司單身員工食堂的籌備情況,并就此作了較為詳盡的布置,同時(shí)還倡議龍擎、盛科兩公司中層以上干部為單身員工食堂捐款,以解決暫時(shí)的資金困難,這個(gè)倡議得到了與會(huì)者的贊同。
工作分工會(huì)議紀(jì)要三
20XX年7月5上午,局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)主持召開(kāi)了局黨組擴(kuò)大會(huì)議,局黨組成員、機(jī)關(guān)黨委書(shū)記、副局長(zhǎng)、副局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)、廣播電視臺(tái)副臺(tái)長(zhǎng)、局總工程師、文聯(lián)副主席、文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)、局辦公室(人事教育股)主任參加了會(huì)議。因人事變動(dòng)和系統(tǒng)工作需要,會(huì)議就局黨組及行政班子成員分工情況進(jìn)行了調(diào)整,現(xiàn)將調(diào)整后的領(lǐng)導(dǎo)成員分工通知如下:
黨組書(shū)記、局長(zhǎng):主持全面工作。聯(lián)系機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)工作,監(jiān)管系統(tǒng)財(cái)務(wù)工作。
黨組成員、局機(jī)關(guān)黨委書(shū)記:分管局機(jī)關(guān)黨委日常工作。負(fù)責(zé)黨務(wù)、工、青、婦、書(shū)法事業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè);“掛包幫”蹲點(diǎn)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、老干部、關(guān)心下一代、統(tǒng)戰(zhàn)、計(jì)劃生育工作,指導(dǎo)各支部全面履行職能職責(zé),向局黨組提出政策性意見(jiàn)和建議。督促各黨支部認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨委決定和決議。負(fù)責(zé)黨建工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)局機(jī)關(guān)及局屬各支部的黨員發(fā)展工作,接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系、出具政審證明材料、加強(qiáng)流動(dòng)黨員的管理和黨費(fèi)的收繳、管理工作。負(fù)責(zé)黨員的思想教育、組織管理工作。牽頭組織文聯(lián)工作。聯(lián)系辦公室(人事教育股)、文化藝術(shù)股、文藝創(chuàng)作辦公室、縣書(shū)法藝術(shù)博物館、縣美術(shù)館、縣書(shū)協(xié)等社會(huì)團(tuán)體。完成局黨組交辦的其他工作。
黨組成員、副局長(zhǎng):分管政務(wù)日常工作。負(fù)責(zé)目標(biāo)管理、安全、信訪、維穩(wěn)、防邪、招商引資、文化事業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、政務(wù)公開(kāi)、電子政務(wù)、機(jī)關(guān)后勤、檔案、保密、雙擁、人大議案和政協(xié)提案、科技、信息收集報(bào)送、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)、農(nóng)家書(shū)屋建設(shè)及文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、惠民工程、項(xiàng)目建設(shè)、統(tǒng)計(jì)等工作;聯(lián)系辦公室(人事教育股)、事業(yè)發(fā)展股、文化產(chǎn)業(yè)股、安全保障股、縣圖書(shū)館。完成局黨組交辦的其他工作。
黨組成員、副局長(zhǎng):負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)文藝創(chuàng)作和開(kāi)展文化活動(dòng)。分管社會(huì)文化、文化市場(chǎng)管理、文藝創(chuàng)作、文化市場(chǎng)執(zhí)法、電影放映工作。聯(lián)系文化藝術(shù)股、宣傳法規(guī)股、事業(yè)發(fā)展股、縣文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法大隊(duì)、縣文化館。完成局黨組交辦的其他工作。
黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng):分管紀(jì)檢、監(jiān)察、黨風(fēng)廉政、黨紀(jì)、政紀(jì)、效能建設(shè)、掃黃打非、宣傳思想、精神文明、非遺報(bào)送。負(fù)責(zé)干部人事、宣傳法規(guī)、市場(chǎng)管理(新聞出版版權(quán)局、行政審批)、政務(wù)窗口、文物管理、項(xiàng)目招投標(biāo)監(jiān)管工作;負(fù)責(zé)檢查監(jiān)察對(duì)象在遵守、執(zhí)行法律、法規(guī)和上級(jí)決定、命令中的問(wèn)題;負(fù)責(zé)協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好本局及所屬單位的廉政勤政建設(shè)和反腐敗工作,督促、協(xié)調(diào)本局研究、制訂本系統(tǒng)綜合治理腐敗的有效措施;負(fù)責(zé)受理監(jiān)察對(duì)象違反行政紀(jì)律行為的控告、檢舉,調(diào)查處理監(jiān)察對(duì)象違反行政紀(jì)律的行為;聯(lián)系局辦公室(人事教育股)、宣傳法規(guī)股、市場(chǎng)管理股(新聞出版版權(quán)局、行政審批股)、縣文管所。完成縣紀(jì)委、監(jiān)察局和局黨組交辦的其他工作。
黨組成員、廣播電視臺(tái)副臺(tái)長(zhǎng):負(fù)責(zé)電視臺(tái)日常宣傳、廣播電影電視安全播出工作;聯(lián)系安全保障股、宣傳法規(guī)股。完成局黨組交辦的其他工作。
局總工程師:分管廣播電影電視技術(shù)管理、廣播電視項(xiàng)目建設(shè)。負(fù)責(zé)地面數(shù)字建設(shè)、廣播電視村村響、戶戶通工程、廣播電影電視安全播出、科技創(chuàng)新等工作;聯(lián)系事業(yè)股、安全保障股、電視臺(tái)技播部、地面數(shù)字電視建設(shè)辦公室。完成局黨組交辦的其他工作。
文聯(lián)副主席:負(fù)責(zé)文聯(lián)日常工作,協(xié)助機(jī)關(guān)黨委書(shū)記做好書(shū)法事業(yè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作。協(xié)助副局長(zhǎng)組織指導(dǎo)文藝創(chuàng)作和開(kāi)展文化活動(dòng)。負(fù)責(zé)文聯(lián)各社會(huì)文藝團(tuán)體管理、系統(tǒng)影像資料搜集、文藝團(tuán)體活動(dòng)策劃,引導(dǎo)各文藝團(tuán)體加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平提升,加強(qiáng)創(chuàng)作交流。聯(lián)系文化藝術(shù)股、縣文化館、女子書(shū)法協(xié)會(huì)、縣作協(xié)、音協(xié)、舞蹈家協(xié)會(huì)、攝影家協(xié)會(huì)、洞經(jīng)音樂(lè)研究協(xié)會(huì)、川劇玩友協(xié)會(huì)等文聯(lián)社會(huì)團(tuán)體。完成局黨組交辦的其他工作。
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會(huì)議決議是指通過(guò)多人討論、研究和投票,針對(duì)某一具體問(wèn)題達(dá)成一致意見(jiàn)的文件。通常情況下,會(huì)議決議是一種具有約束力的文件,要求所有與會(huì)者根據(jù)其所確定的方案行動(dòng)。會(huì)議決議可涉及多個(gè)方面,例如組織安排、政策制定、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)等,具有重要的社會(huì)意義和實(shí)際應(yīng)用價(jià)值。
會(huì)議決議是通過(guò)多人的討論和建議,確定問(wèn)題的最終解決方案,可以為相關(guān)政策、項(xiàng)目的制定和實(shí)施提供必要的指導(dǎo)和支撐。在一些重要的行業(yè)、企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)和其他團(tuán)體中,通過(guò)會(huì)議決議來(lái)部署資源和安排工作,對(duì)于保障日常的工作順利進(jìn)行,具有至關(guān)重要的作用。與此同時(shí),會(huì)議決議的制定和實(shí)施,也有助于增強(qiáng)組織和團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的溝通和協(xié)作,促進(jìn)各方面的交流和合作。
會(huì)議決議的制定需要經(jīng)過(guò)一系列的程序和步驟,其中包括對(duì)于問(wèn)題進(jìn)行充分的分析和研究,尋求共識(shí)和協(xié)商,在此基礎(chǔ)上形成具體的方案及其具體細(xì)則和實(shí)施步驟。在會(huì)議決議的制定中,有許多關(guān)鍵要素需要考慮,例如決定制定問(wèn)題的權(quán)利人和議題,對(duì)問(wèn)題進(jìn)行充分深入的討論和研究,制定詳細(xì)的實(shí)施方案和時(shí)間表等等。
會(huì)議決議的誕生,是為了落實(shí)實(shí)際工作。會(huì)議決議雖是約束力文書(shū),但其實(shí)施需要到位,才能達(dá)到預(yù)期的效果。會(huì)議決議實(shí)施階段,需要考慮細(xì)節(jié)問(wèn)題,對(duì)實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào)和解決。另外,為了使會(huì)議決議發(fā)揮更大的作用,也需要在實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行效果評(píng)估,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并對(duì)未來(lái)行動(dòng)提出建議。這有助于團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,推動(dòng)組織的健康發(fā)展。
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