本文目錄

1. 會議總結范文模板200字5篇
2. 2017會議新聞稿模板
3. 會議紀要模板范文(簡單4篇)

會議總結1

一、加強學習，提高素質。

每月保育員參加一次各種形式的學習活動，有保育員一日工作安排、怎樣消毒玩具等，教育后勤人員要以幼兒園的需要為己任，做好教學工作計劃，熱愛自己的工作崗位，做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。認真學習先進的技術技能，讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐，提高服務育人的質量。整個幼兒園的安全工作是一切工作的保障，所有后勤工作均以這宗旨展開工作。

二、明確職責，優質服務。

我們幼兒園的后勤隊伍，根據工作的性質，可分為保健、保育、門衛三大塊，由于人員配備不齊，所以有時候都是一身兼幾職。

保育工作要求細致，通過不斷總結交流，發揚優點，改正缺點，提高服務水平。在每月的保育員工作會議上，請工作時間較長的阿姨介紹自己覺得做的較好的工作亮點，要求工作時間較短的阿姨講具體的操作方法，分析她們的操作是否正確，相互取長補短。12月份，太倉市婦保所檢查了我園的衛生保育工作，阿姨流利的回答，齊全的資料，潔凈的環境給她們留下了良好的印象。

門衛的主要職責是“看好自己的門，管好自己的人”，經常檢查門衛的來客登記盤問制度的落實情況，嚴禁社會閑雜人員進入校園，以確保幼兒園正常的教學秩序。

后勤服務的宗旨是為一線教師、幼兒做好一切服務工作，深入班級，了解教師的心聲，開學時安排好各班級的課桌凳、床位、學習用品等，平時任勞任怨，為所有活動做好物品、場地、音響多媒體等準備工作。特別是本學期創建省示范幼兒園，老師需要東西了領，沒了出去買；環境布置了，加班；整理資料了，奉獻了自己的休息日，最忘不了的是跟王劍玫付園長冒著大雨餓著肚子在常熟購買物品。另外加強幼兒園財產的保管，期初、末作好核對清查工作，減少不必要的損失，節約開支。倉庫鑰匙專人管理，進出物資均登記到冊。能節約的節約，為幼兒園節支做出了貢獻。

會議總結2

一年來，在學校正確領導和關心幫助下，本人認真學習黨的思想，牢固樹立以“八榮八恥”為內容的社會主義榮辱觀，按照學校確定的工作思路，以微笑服務為己任，以學生滿意為宗旨，立足本職、愛崗敬業、扎扎實實地做好服務工作?，F對自己的工作總結如下：

一、勤奮學習，與時俱進

理論是行動的先導。作為后勤服務人員，我深刻體會到理論學習不僅是任務，而且是一種責任，更是一種境界。一年來我堅持勤奮學習，努力提高理論水平，強化思維能力，注重用理論聯系實際，用實踐來鍛煉自己。

1、注重克服思想上的“惰”性。堅持按制度，按時參加理論學習。首先不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔，自覺參加學校舉行各種政治學習；其次是按自己的學習計劃，堅持個人自學，發揚“釘子”精神，擠時間學，正確處理工作與學習的矛盾，不因工作忙而忽視學習，不因任務重而放松學習。

2、注重理論聯系實際。在工作中用理論來指導解決實踐問題，學習目的再于應用，以理論的指導，不斷提高了分析問題和解決問題的能力，增強了工作中的原則性、系統性、預見性和創造性。我注重把理論轉化為自己的科學思維方法，轉化為對實際工作的正確把握，轉化為指導工作的思路辦法，積極研究新情況，解決新問題，走出新路子，克服因循守舊的思想，力戒“經驗主義”，拓展思維。

二、立足本職，愛崗敬業

作為后勤服務人員，我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事，每當遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做；全身心的投入到工作中去一年來，為了能積極貫徹學校提出的“服務周到，保障有力”服務宗旨，為了使自己更好地為學生服務，我一邊向老同志虛心請教，努力學習和借鑒她們的工作經驗，一邊嚴格要求自己，對學生反映的問題，自己能解決的就積極、穩妥的給予解決，對自己不能解決的問題，積極向學校如實反映，爭取盡快給學生回復。

以上是自己對全年工作的總結，但自己深知還存在一些不足之處，離上級的要求還有差距，一是工作經驗欠缺，實際工作中存在漏洞。二是工作創新不夠。三是工作中有急躁情緒，有時急于求成。在下步工作中，要加以克服和改進。

會議總結3

8月7日，我市召開環境保護督察工作專題會議，要求各級各部門堅持“七到位”，認真履行環境保護“黨政同責、一崗雙責”，嚴格落實新《環境保護法》及其配套辦法，不斷加大環境監管執法力度，全面排查整改各類污染環境、破壞生態和環境安全隱患問題，采取綜合手段，嚴肅查處各類環境違法違規行為，嚴格追責問責，堅決杜絕管理缺位、監督缺失問題出現，確保環境安全，全力推進全市生態文明建設。

按照中央和省委統一安排部署，我市組建環境保護督察工作機構，明確工作責任;建立現場調查、部門會商、立案查處、跟蹤問效等工作制度，認真抓好環境保護督察各項工作落實;抓好資料收集上報，加強宣傳報道，落實交辦核實事項，認真辦理投訴舉報案件，全市環境保護督察工作取得一定成效。

會議要求，抓好環境保護督察工作要堅持“七到位”，一是思想認識要到位。要充分認識環境保護工作的重要性，高度重視環境保護督察工作，絕不能掉以輕心，麻痹大意。二是配合協調要到位。各相關部門要集中力量，密切配合，共同發力，促進環境保護督察工作有序開展。三是立查立改要到位。要積極主動開展環境保護督察工作，堅持邊查邊改，切實解決好存在的問題。四是查處問責要到位。要嚴肅查處各類環境違法違規行為，嚴肅問責各類監管失職瀆職行為，嚴格按照有關法律法規落實主體責任。五是輿論宣傳要到位。要充分運用主流媒體對環境保護督察重要工作動態、轉辦案件辦理情況、群眾舉報投訴環境問題查處和整改情況等進行公開公示和宣傳報道，傳遞正能量，增強工作透明度，接受社會監督。六是內業工作要到位。要全面掌握情況，認真做好資料、數據等收集、保存、上報工作，如實、準確、及時反映情況。七是長效機制要到位。要建立健全體制機制，推動環境保護督察工作落到實處，確保全市環境安全，全力推進全市生態文明建設。

會議強調，環境保護工作不能松懈，要以中央開展環境保護督察工作為契機，積極主動開展工作，切實解決好環境安全存在的問題，把我市環境保護工作抓好、抓實、抓出成效。

會議總結4

8月3日下午，巴彥淖爾市召開黨政聯席會議，通報中央環保督察工作有關情況，認真落實中央環境保護督察組的要求，進一步明確整改任務、細化整改措施、落實整改責任，不斷推動巴彥淖爾市生態文明建設和環保工作再上新臺階。

市委書記何永林主持會議并講話，市委副書記、市長段志強出席會議并講話，市領導周玉林、李理、梁凱河、王云良、郭介中、郭占江、賀福寶、邱進寶、杜存、師銀來、吳鐵城、武志杰、王學君、王志云，河灌總局黨委書記張三紅出席會議。

會議指出，環境保護事關經濟社會長遠發展，事關廣大群眾切身利益，要站在建設生態文明的高度，以對歷史和人民高度負責的態度，努力順應廣大群眾對良好生態環境的新期待，堅決貫徹落實黨中央、國務院關于生態文明建設和環境保護督察工作的各項決策部署，進一步增強責任意識，采取更加有力的措施，不斷提升全市環境保護和生態文明建設水平，努力讓巴彥淖爾的天更藍、水更清、地更綠、空氣更清新。一要強化機遇意識。近年來，我市堅持綠色發展理念，把生態文明建設融入經濟社會發展全過程和各方面，全力做好“水、綠、文化”三篇文章，環境保護和生態文明建設水平顯著提升，綠色發展理念在我市漸漸深入人心。在肯定成績的同時，也要清醒地看到我們環保工作中還存在不少問題和不足。我們要充分認識到，這次中央環保督察組到自治區、我市開展督察工作，為我們深入貫徹中央精神、進一步提升環保工作水平提供了難得機遇，是對我們工作的全面檢驗和有力促進，對于轉變廣大干部群眾思想觀念、解決環保突出問題、教育廣大干部群眾具有重要意義。我們要充分認識環境保護督察的重要性和必要性，切實增強做好環保工作的責任感和緊迫感，不折不扣地把中央、自治區黨委精神落到實處。二要強化問題導向。要充分運用好環境保護倒逼機制，把烏梁素海綜合治理各項重點工作進一步細化和量化并層層分解，將任務落實到旗縣區及相關部門，推進烏梁素海水質持續改善;同時要密切關注國家政策，加強研究謀劃，主動對接溝通，積極向上爭取，積極爭取烏梁素海治理納入國家“十三五”盤子;要科學制定方案，采取有力措施，嚴厲打擊在自然保護區違法開采和破壞生態環境行為，加快恢復良好生態環境;要高度重視污水處理廠運行和配套管網建設工作，主要領導親自過問，采取有力措施，確保穩定達標排放;要進一步完善探索秸稈綜合利用產業體系，充分挖掘秸稈的市場潛力，實現農業生態治理和農民增收“雙贏”;要多措并舉，結合改鹽增糧工程，全力做好土壤污染防治工作;各地各部門要突出重點、齊心協力、密切配合，形成齊抓共管的良好態勢，進一步加大規范化管理力度，確保磚廠規范安全運行;要認真嚴肅對待群眾舉報的環境污染問題，本著從源頭上解決的原則，認真調查摸清真實情況，對舉報屬實的要立即進行查處，從嚴從重打擊環境違法行為，并提出有針對性的整改措施;開展“回頭看”活動，將中央環保督察組發現的環境問題，拉條掛賬，明確責任人、完成時限和整改措施，確保整改到位;進一步加強環保隊伍建設和能力建設，夯實環境安全監管的基礎，確保環境安全。三要強化責任落實。要堅持黨政同責、一崗雙責、失職追責，各地區黨政主要負責同志要親力親為，把環境保護工作緊緊抓在手上、扛在肩上。

會議要求，要把環境保護和生態建設擺在更加突出位置，把“綠水青山就是金山銀山”和綠色發展的理念貫穿到經濟發展的全過程，絕不能以犧牲環境為代價換得一時發展。要不講條件、立即行動，認真對待督察、堅決抓好整改，全面提升環境保護工作水平。凡是能夠立即整改落實的，要立說立改，迅速整改到位;對由于客觀條件制約，暫時不能立即整改到位的，要積極創造條件爭取早日整改;對需要長期努力逐步解決的，要認真制定落實整改方案，分期分步予以整改落實。各地各部門主要領導要對中央環保督察組交辦的環境信訪件辦理情況親自過問、親自把關，從嚴、從細抓好整改落實，對已辦理信訪問題開展明察暗訪，逐件督查核實。要全面排查，抓好重點，深入持久抓好環保工作。認真開展好“雙百日大行動”，切實抓緊抓好薄弱環節，排查治理各類安全生產隱患和生態環境問題，以更嚴的要求、更高的標準、更實的舉措，毫不放松地抓好安全生產和環境保護工作，推動巴彥淖爾經濟社會更好更快發展。

各旗縣區主要負責同志，市政府秘書長，市委、政府相關副秘書長，市直有關部門負責人參加會議。

會議總結5

同志們：

辭舊迎新，新年伊始，我們召開辦公室年終總結暨表彰會議，目的是全面分析總結過去一年辦公室的各項工作，表彰先進，總結經驗，認真研究新形勢下如何進一步轉變職能、改進作風、奮發有為，開拓創新，切實做好政府辦公室工作，確保政府工作靈活、高效、有序地進行。下面，我講二個問題：

一、20**年辦公室工作回顧

20**年，在區委、政府的直接領導下，辦公室緊緊圍繞全區中心工作，牢牢把握“三個服務”的指導思想，認真落實“參與政務、管理事務、提供服務”三大職能，努力加強思想建設和業務建設，工作質量和效率不斷提高，圓滿地完成了各項工作任務。主要呈現出以下幾個特點。

一是參謀助手作用進一步強化。按照“把握大局，圍繞中心，突出重點，抓住關鍵”的工作思路，始終把工作的著力點放在為領導決策和決策實施的服務上，注重加強工作調研，積極協助政府各區長抓大事、抓重點，為推動全區經濟社會各項事業的全面發展出主意、想辦法，參謀助手作用得到了較好的發揮。在日常工作中，辦公室全體工作人員正確認識和把握客觀形勢，從更高層次上為政府總攬全局工作搞好服務。堅持主動而不越位，參與而不干預，出謀而不決策，協調而不包辦，努力做到了“參”在點子上，“謀”在關鍵上。有計劃、有重點、有組織地開展了一些督促檢查工作。特別是對政府重點部署工作，如教育危改、百標工程、古城灣度假村等重點建設項目進行集中督查，并迅速將督查結果向主要領導反饋。在對待人民群眾來信來訪的問題和社情民意等，力求做到件件有結果，事事有交待。針對無序上訪給政府工作正常運轉造成的障礙，為解除領導纏于具體糾紛中，辦公室工作人員都是真誠熱情接待，耐心細致地做好群眾思想工作，尤其是對一些困難企業職工、困難群眾、大中專畢業生和農民群眾，及時協調有關部門處理好上訪群眾的合理要求，化解矛盾，減少糾紛。今年以來，共接待處理來信來訪230多件(次)，接待來信來訪群眾1600多人次。另外，認真辦理好領導交辦的事項和人大代表議案、意見和建議，政協委員的提案。去年共積極督促有關部門認真辦理區人大代表提出的議案、建議、意見72件，辦理區政協委員提案44件，辦復率達100%。

二是工作質量和效率不斷提高。在工作中發揚節奏快、作風實、標準高、要求嚴的精神，確保辦文、辦會、辦事等各項工作的高效運轉。積極籌辦了經濟工作、政府全體會等17個大型會議和小城鎮建設、工業經濟等38個中型會議。共修改鄉鎮、部門各類材料230份，撰寫各類材料170份。從會標、通知、起草講話等都做到了細致認真、精益求精。為加強交流，搞好地區間合作，全年共接待大型考察、參觀、檢查、調研團隊38個，近700人次。在公文管理上，嚴格文件的會簽手續和文字格式，遵循發文程序，規范發文行為，做到內容充實，準確無誤，簡明扼要，表述清楚，邏輯嚴謹，格式規范。在后勤服務工作上，各司機、鍋爐房、灶房、理發室、門衛等做到了及時有效，保障有力。辦公室形成了雷厲風行、說辦就辦、急事急辦、特事特辦連續作戰的良好工作作風，保證了政府工作高效運轉。

三是信息工作取得新突破。立足服務政府工作大局，及時進行收集、整理，全年共撰寫信息170條，被自治區、**市采納90條，真實、有效、及時地反映了我區政治、經濟、社會等各方面的熱點、難點、焦點問題，為政府領導掌握情況，實行科學決策，提供了全面依據。辦公室也分別被自治區政府辦公廳、市政府評為“信息工作先進單位”，特別是今年6月7日我區發生暴雨災害后，辦公室全面出動，調查了解，以最快的速度將災情匯報給自治區人民政府和民政廳等相關廳局，6月9日，**副主席到我區視察，為災后安置工作奠定了基礎。

四是綜合協調工作得到加強。一是搞好領導同級和領導機關之間的工作協調。在政府重要決策出臺與實施前，注意統籌兼顧，既填補“盲區”，又避免“撞車”，使領導之間聯結成了一個整體。法制局對政府二十年來出臺的相關政策、法規等文件進行了審定，廢止文件80余份，為創新經濟發展環境、加快政府職能轉變奠定了基礎。二是搞好與區委、人大、政協等領導機關的協調工作，勤聯系，多溝通，增強決策實施的穿透力。三是發揮了辦公室的“總調度”職能，認真處理好職能部門之間的關系，實現同軸共轉、齊心共抓。特別是在新區土方義務勞動、*會民信片發行捐款以及近期向困難群眾捐款等一些市區工作中，辦公室積極參與，綜合協調，為各項工作的順利開展奠定了基礎。

五是模范帶頭作用進一步發揮。圍繞改進作風、提高效率，進一步加強了機關作風建設。辦公室黨支部被評為“六強堡壘黨支部”，機關大樓模范帶頭作用進一步增強。

20**年11月份，通過考核驗收，辦公室又被區文明辦確定為“區級文明單位”。在機構改革、競爭上崗工作中，辦公室被區委、政府確定為重點試點單位，全體人員高度重視，積極行動，認真進行安排部署，在當天就完成各自的演講稿，并高質量地籌備好會務，準備好各種評分、民主測評表格、材料等。按照區委、政府的統一部署，于第二天下午在政府四樓會議室，通過資格審查、演講答辯、綜合考評等形式，圓滿完成了24名行政編制、17名后勤事業編制的定崗定員競爭上崗工作，對鄉鎮、部門的競爭上崗工作起到了一個積極的引導作用。區委、政府有關領導及有關部門、鄉鎮的黨政負責人和工作人員近150多人觀摩了演講答辯會。

會后，**副書記做了重要講話，對辦公室舉辦的演講答辯會給予了高度評價。在今年8月，按照區委、政府的有關精神，為達到離崗退養年齡的3名司機辦理了離崗退養手續,為全區有離崗退養人員的單位辦理離崗退養手續帶了個好頭。經過一系列的改革，辦公室逐步形成了一個“公平競爭、擇優使用、擴大民主、群眾公認、能上能下、優勝劣汰”的科學用人機制。為積極完成扶貧任務，辦公室領導帶隊深入彭陽扶貧點，并在十月份送去5000員扶貧現金，得到了市區領導及彭陽縣委、政府的高度評價。

過去一年辦公室工作所取得的成績，是與政府各區長及各部門領導同志的關心、支持分不開的，也是辦公室全體工作人員兢兢業業、任勞任怨、腳踏實地、辛勤奮獻的結果。

2017會議新聞稿模板【一】

2017年1月xx日，陜西東和投資集團有限公司2017年年終述職會議在集團公司三樓成功召開。

此次會議主題為“全心全力、同心同德、騰飛2017”，目的主要為總結2017年度工作中取得的成績、經驗、通過職述分享;相互學習，共同進步，找出工作中存在的不足，并梳理2017年工作的新思路，會議流程由四個部分組成。

第一部分是各部門負責人依次對2017年工作進行總結以及對2017年工作進行規劃，有針對性的將公司項目拓展、財務指標、銷售情況、物業管理等方面進行匯報，所有參會人員認真聽取報告。

第二部分是舉行2017年年度優秀員工和團隊頒獎儀式，由行政部經理宣讀關于表彰2017年度優秀員工及先進團隊的決定，董事長張世衡先生及各分管領導分別為2017年度最具無私奉獻獎、服務明星獎、最佳潛力獎、優秀干部獎以及先進團隊頒分獎牌、榮譽證書及獎金，對先進團隊授予錦旗，隨后獲獎者一一發表獲獎感言。

第三部分是董事長進行會議總結，針對2017年的經濟形勢、房地產行業形勢以及各分公司運營的情況進行了分析，進而總結了2017年公司取得的成績和存在的不足，然后對2017年的工作進行了部署，對各分公司、集團公司各部門提出了新的要求。

瑞氣呈祥萬物舒、同心同開新局，最后，董事長針對“全心全力、同心同德、騰飛2017”的年度主題進行剖析，號召大家在新的一年里，隨著企業戰略的發展規劃進一步的開展，管理水平的不斷提高，東和人的創新服務能力不斷增強，東和人心連心、目標一致，以科學的管理機制和靈活的經營策略，確保完成全年的各項目標任務，共同繪制東和發展的美好藍圖。

會議最后，董事長分別與各分公司部門負責人、優秀員工和先進團隊合影留念，此次會議圓滿結束。

2017年2月xx日，xx學校全體教師培訓會議在我校多功能廳召開，此次培訓會議旨在全面貫徹新課改精神，加強我校教師的職業素養，提升執教能力和執教藝術，盡快適應新的教育教學工作。

此次培訓會議由周玉忠校長、教研室張廣勝主任共同主持，會議在總結2016—2017學年上學期的教研工作的基礎上，明確了下半年的工作思路和教研重點。

培訓會首先由教研室張立新主任從小組劃分原則，小組劃分方法，小組評價策略三方面闡述了xx學校的“雙師”課堂小組建設方案。為新學年學生的小組建設提供了重要依據，奠定了一定的基礎。

培訓會再次由教研室朱鳳蘭主任對“雙師”課堂教學策略實施操作流程及2016—2017下學期導學案編制實施要求做了部署。具體詮釋了“師友共研，師生互惠”教學策略下課堂的五步十環節和教學中的具體操作過程。并且明確指出了下學期導學案的編制過程中各學科教研組長、備課組長重要作用及責任。

2017年是播種希望的一年，是揮汗耕耘、不斷進取的一年。我們相信，通過此次培訓有效的提高了教師的專業素質，增強了教育教學能力。為學校全面推進教師教學培訓模板奠定了一定的基礎，為學校的全面發展提供了重要保證。

1月10日，省政府召開全體會議，討論即將提交省十二屆人大一次會議審議的《政府工作報告(討論稿)》，部署下一步工作。省長鹿心社出席會議并講話，常務副省長凌成興主持會議。洪禮和、謝茹、胡幼桃、朱虹、姚木根、孫剛、熊盛文、譚曉林等出席會議。

聽取大家發言后，鹿心社說，大家聯系工作實際發表了很好的意見，認真嚴謹、兼顧全局、作風務實。對大家提出的意見和建議，省政府辦公廳要認真梳理、積極采納，抓緊修改完善，力求《政府工作報告》更加符合實際。

鹿心社說，剛剛過去的2017年，面對世界經濟明顯放緩和國內經濟下行壓力加大的嚴峻形勢，在黨中央、國務院和省委的堅強領導下，全省上下深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞建設富裕和諧秀美江西的奮斗目標，牢牢把握穩中求進的工作總基調，統籌做好穩增長、調結構、抓改革、優生態、惠民生、促和諧各項工作，經濟社會發展呈現穩中有進的良好態勢。

鹿心社指出，2017年是全面深入貫徹落實黨的十八大精神的開局之年，是實施“十二五”規劃承前啟后的關鍵一年，是為全面建成小康社會奠定堅實基礎的一年。各地、各部門要全面貫徹落實黨的十八大和中央經濟工作會議精神，按照全省經濟工作會議的部署，牢牢把握實現經濟持續健康較快發展和社會和諧穩定的總要求，堅持把穩增長擺在首位，在提高經濟增長質量和效益的基礎上，全力爭取較快的發展速度，努力做到穩中求進、進中求快、快中求好、又好又快，為建設富裕和諧秀美江西、全面建成小康社會奠定堅實基礎。

鹿心社指出，當前正值歲末年初，各項工作任務十分繁重。各地、各部門一定要科學組織，統籌安排，突出重點，切實抓好工農業生產，抓好重大項目建設，抓好安全生產和社會穩定工作，抓好節日市場供應和群眾文化生活安排，抓好全省“兩會”籌備工作，抓好黨風廉政建設，努力為全年工作開好局、起好步。他強調，做好全省經濟社會發展工作，要不斷加強和改進工作作風。各地各部門要認真按照中央和省委的要求，以高度的政治自覺，全面貫徹落實好中央改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定和省委的具體要求。各級領導干部要以身作則，率先垂范，以實際行動為廣大干部群眾樹立標桿、作出示范。

會上，鹿心社還代表省政府與各設區市政府負責人簽訂了2017年民生工程責任書。

10月5日至7日集團“第二屆企業經營管理工作會議”在公司總部溫州召開，此次會議是為了全面貫徹落實集團2017年工作會議精神適時召開的重要會議，在總結1-8月公司經營管理工作的基礎上，明確下半年乃至今后一段時間經營管理工作思路、經營目標和重點工作，創新的提出了“大布局、小團隊、精分工、再創新”的戰略目標。

集團各分公司和部門負責人重點匯報了2017年任務目標完成情況、工作中存在的主要問題以及下半年的工作思路。1-8月份，各分公司和部門緊緊圍繞公司年初預定的經營目標，積極落實抓產品、抓管理、抓營銷、抓合作和抓隊伍的工作思路，規范經營，創新舉措，深挖潛力，開源節流，進一步提高公司抗風險的能力，努力化解市場不利因素，積極做好項目的規劃落實和公司發展管理，科學制定完成經營任務的舉措和方法，責任落實到人，任務層層分解，為公司實現穩步健康發展打下良好的基礎。

集團董事長沈永賢在聽完各分公司和部門負責人的工作匯報發言后做了重要講話。他充分肯定了集團1-8月份各項工作所取得的成就，并要求在已取得成績的基礎上，進一步加強規范管理，突出重點，在節約成本的同時提高單位成本的產出率，并積極開拓市場，搶占資源，創造新的盈利點和閃光點，積極完成公司下達的本年度經營任務。沈董強調，戰略決定成敗，細節成就完美，各分公司和部門要從公司發展、經營效益、管理創新、財務管理和加強學習等方面，努力提高核心競爭力和企業健康快速發展的后續動力。各分公司負責人要進一步增強戰略決策能力，各部門要提高管理創新能力，從而保證中天昊宇富有創造力、影響力和戰斗力的現代化企業。

沈董指出，1-8月企業能在各種環境影響下取得又好又快發展，這說明經過大家共同努力，戰略管控、科學發展在公司是富有成效的。這些成績的取得，得益于公司全體員工自強不息的奮進努力和強烈的緊迫感和使命感;得益于我們堅定不移地貫徹落實公司的發展戰略、強化集團管控能力，讓中天昊宇成為一個生命共同體;得益于公司經營管理體制機制的改善，促進了生產經營活動健康發展;得益于領導團隊的經營管理領導能力和經營管理能力的提升。

沈董在總結成績的同時，客觀地分析了公司發展存在的問題。他指出，當前公司一是要抓住老客戶進行大客戶營銷和開拓新客戶的營銷問題;二是要切實采取措施解決同質化的企業發展問題，及其定位、規模效益問題;三是要解決分公司專業能力培養、專業化定位和綜合大型化定位的導向問題。

針對公司今后的經營管理工作，沈董強調，要以科學發展為主題，以轉變發展方式為主線，切實加強經營管理能力，促進經營管理工作創新、升級、增效。經營管理是質量效益企業的一個主要抓手，是公司可持續發展的一個重要工作，是培育和提升公司品牌的基礎工程，是企業軟實力一個本質要素。沈董要求各分公司和部門把經營管理工作作為主攻方向來抓，加強經營管理的領導力建設，主要負責人要把經營管理工作當成重中之重，列入主要議事日程;加強培養經營管理職能機構和管理團隊，把技術系統尖子培養成經理管理高層高級人才，把經營管理工作與生產放在同等地位;提升團隊經營管理能力，提升企業質量效益;強化合同管理和成本管理，創造無障礙發展環境;堅持標準化、程序化、規范化、精細化過程管理;堅持提高認識，做好企業考核評價工作，引導我們發展方式轉變和經營管理能力提升。

此次會議由溫州公司總經理張亮主持，會議在圓滿完成各項議程后于10月7日落下帷幕。

2017年8月15日，下午14：30分，在恒安重工三樓多功能會議廳召開了“2017年恒安重工第四季度工作計劃暨目標會議”。

參加本次會議的有恒安重工：柴董事長、何總經理、劉廠長、各部門經理和部分車間及后勤代表人員等，共36人參加會議，會議由何總經理主持。

本次會議主要明確了2017年恒安重工第四季度工作計劃及工作目標，初步計劃2017年第四季度恒安重工銷售目標為：8000萬人民幣，實現車間環境及人員的整改，到年底初步實現公司5S規范化管理，繼續健全售后跟蹤服務及調查體系。

同時在產品研發和改良及問題的解決上，加大資金和人才的注入。

爭取2017年全年實現銷售額突破3億人民幣。

  會議紀要的模板是用于記載、傳達會議情況和議定事項的公文。怎么才能寫好一篇會議紀要呢？下面是我精心收集整理，為您帶來的“會議紀要模板范文（簡單4篇）”，希望能為您提供更多的參考。

  20xx年12月31日下午14時，公司在會議室召開20xx年年度工作總結大會，車間班組以上管理人員及所有內勤，業務員參加了會議。會議由我公司總經理付永紅主持。

  會議主要分為兩個部分，一是聽取各部門及班組關于全年的工作總結和明年工作計劃的匯報。二是付總對20xx年全年工作的總結以及20xx年工作的展望。

  會議在總結成績，查找不足，求真務實的氛圍中進行。會議回顧了整個一年中面對的內部、外部經濟環境等壓力和困難下取得的成績，同時還找出了過去工作中存在的一些不足。

  1、執行力不足，效果落實不到實處。

  2、公司各部門之間員工分工不明確，配合不到位。

  3、某些員工工作目標不明確，得過且過。

  另外針對存在的一些問題，會議還提出了以下一些意見和建議

  1、各部門根據自己部門或各人情況作出明年的工作計劃。

  2、建立完善的公司培訓制度，讓公司文化深入人心

  3、人各有所長，要充分挖掘職工的長處，同時要加強職工培訓，提高職工素質。

  會議最后要求：在新的一年里，公司全體員工一定要切實增強工作的責任感和事業心。工作中要堅持原則，認真履行職責，增強全局意識，要樹立信心、加強團結、扎扎實實完成20xx年的各項工作任務，全面實現奮斗目標!

  會議時間:xxxx年xx月xx日下午xx時

  會議地點:辦公室

  主持人:xxx

  參加人員:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

  會議記錄:xxx

  會議內容:

  本次周例會明確了個人工作職責，孵化基地項目進展情況及本周工作計劃，公司領導對本周重點工作進行了安排部署。

  現將會議紀要如下:

  一、薛經理發言

  1、明確工作職責(工作重點放在孵化基地):

  xxx:工程施工總負責，以工地施工細節把控，項目總體進度安排及總包、監理、一二號樓分包單位協調配合為主。

  xxx:公司技術支撐，與設計院趙工就項目相關變更進行溝通協調及跟進，施工現場材料設備下單及跟進，項目技術難關的攻克，項目相關設備招投標事宜的跟進，其他項目技術方案的起草及與上海公司的協調配合。

  xxx:后勤管理，工地支撐、協助與售后，材料采購。

  xxx:財務本職工作之外，負責辦公室工作及人事考勤執行。

  xxx、xxx、xxx:近期內加強自我修養，養成良好的學習習慣與工作態度，具體分工待定。

  xxx:公司負責人，負責項目開發、跟進，公司外圍事務協調、處理，項目業主、管理公司溝通協調，每周三召集公司例會并主持。

  2、工作制度

  (1)夏季上班時間:8:30-12:0014:30-18:00。

  (2)每月考勤26日，每月允許2次請假機會，2次以上按日扣除當日工資，10日以上扣除當月工資，加班按法定假日工資標準執行。

  (3)辦公室衛生實行辦公室負責制，各自辦公室衛生由本人負責，公共區域衛生排定值日表嚴格執行。

  (4)上班期間嚴禁玩游戲，發現一次罰款50元，由當月工資中扣除。

  (5)上班期間穿戴整齊，不得坦胸露背，穿拖鞋進出辦公室，影響公司整體形象，發現一次罰款50元，由當月工資中扣除。

  (6)每周三上午8:30分召開例會，不得無故缺席。

  (7)近期內無特殊情況，車輛優先保證工程施工需求。

  (8)以上考勤、工作制度由辦公室負責，嚴格執行。

  二、x總發言

  1、要求孵化基地x月之前竣工并具備驗收條件，初步按該時間節點落實執行。

  2、要求公司各部門相關人員，團結一致，相互配合，大家是一個整體，勁往一處使，圓滿完成孵化基地建設施工任務。

  3、對于會議中提出的各項工作制度嚴格執行。

  三、x總發言

  1、進行會議總結，感言前一段時間公司整體環境較亂，對薛經理提出口頭批評，希望期調整工作狀態，在前的一年里作出成績。

  2、對公司新進員工提出寄語希望，讓大家沉下心來學習一些實際的工作經驗，不要好高騖遠。

  3、對公司前景進行展望，希望公司在未來能破浪前行。

  四、x經理宣布會議結束。

  會議紀要整理:xxx

  xxxx年xx月xx日

  組織單位：xxxx建筑工程有限公司

  會議時間：xxxx年xx月xx日上午xx：xx

  會議地點：公司會議室

  參加單位參加人員

  公司、各項目部部門 xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx等。

  主持人：xxx

  記錄人：xxx

  xxxx年xx月xx日下午, xxx邀請上述項目工程技術人員,對xx安置房x#棟工程進行了開年后的交底工作。

  會議內容

  技術負責人xxx發言：

  辭舊迎新，xx安置房x#棟工程平安順利的度過了xxxx年，現迎接新的xxxx年，希望大家共同努力，再創佳績!下面交代后續工作的計劃：

  一、因公司項目增多，現增加一個主施工員(xxx)、材料采購員(xxx)，主施工員負責項目上所有的質量、安全及班組之間的協調及配合工作，現場所有的施工員、安全員、各班組必須服從主施工員指揮;材料采購部門由周建安為主，xxx、xxx配合、協助周建安工作，所有材料采購，如：招待費、煙酒等均由材料部門采購，具體流程詳見流程表。總體負責由xxx負責。

  二、施工計劃：

  (詳見附件)

  三、加強項目與班組的溝通，對各班組進行摸底調查，做好每天工作量的統計工作;加強過程管理工作，嚴格執行例會制度，按時參加例會，杜絕無故缺席行為。

  四、發揚克己奉公精神，大力提倡奉獻精神，項目部人員需按時上下班，如外出有事，需向負責人請假，如遇節假日項目正常施工，項目部不予放假。

  施工員xxx發言：

  一、上述施工計劃與班組溝通調整后執行;

  二、腳手架部分有松動現象的，進行加固處理;

  三、班組人員請盡快上齊。

  xxx發言：

  進度計劃與班組認同后執行。

  xxx發言：

  一、設備的升節、保養及維修;

  二、腳手架需以墊層方式加固;

  三、完善臨邊防護。

  xxx發言：

  一、材料采購需xxx、xxx配合;

  二、嚴格按采購制度執行。

  備注：以上內容參會人員無疑議!

  時間：xx年x月x日

  地點：會議室

  會議主題：安全生產會議：

  主要內容：

  會議就20xx年安全生產工作進行了部署：

  1、分析20xx年度安全生產運行情況，總體運行平穩。

  2、對20xx年度安全生產、安全生產費用投入計劃進行審議，并通過，并按工作計劃進行年度安全生產工作布置。

  3、要求財務部做好20xx年度安全生產費用提取工作。

  4、對年度安全生產目標進行分解，要求各部門、車間按安全目標進行工作安排、及安全。

  5、嚴格落實20xx年度安全生產承諾制度，簽訂20xx年度安全生產。

  6、嚴格落實隱患排查制度，做好安全隱患排查工作，對查出的隱患限時整改，及時復出。

  7、安排會后進行安全生查。

【溫馨提示】本次分享的會議信息稿簡單模板和會議信息稿簡單模板范文的問題是否解決了您的問題，部分內容來自網絡，僅供參考，請以實時信息為準或撥打服務熱線詳詢。青島會議公司提供：青島會議收費，青島會議旅游，青島會議酒店，青島會議主持人，青島會議場地，青島會議公司策劃，青島會議接待服務等。