本文目錄

1. 工會(huì)聯(lián)合會(huì)成立方案
2. 元旦策劃活動(dòng)方案怎么寫(xiě)
3. 青島市國(guó)家稅務(wù)局的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)

工會(huì)組織作為參與社會(huì)管理和公共服務(wù)的力量之一，在當(dāng)前重視社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局大背景下。下面是有工會(huì)聯(lián)合會(huì)成立方案，歡迎參閱。

20XX年10月27日九屆全國(guó)人民代表大會(huì)常任委員會(huì)第二十四次會(huì)議通過(guò)并頒布了《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》。新《工會(huì)法》適應(yīng)了建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制發(fā)展的要求，有利于充分發(fā)揮工會(huì)作為黨和政府聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，對(duì)建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系、穩(wěn)定大局，具有十分重要的意義。工會(huì)的成立有助于維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動(dòng)廣大職工群眾的積極性，建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系。下面主要對(duì)于企業(yè)成立工會(huì)的基本程序做一個(gè)總結(jié):成立工會(huì)主要依據(jù)以下流程:確定候選人成立籌備小組建立工會(huì)申請(qǐng)開(kāi)展宣傳工作選舉結(jié)果報(bào)批具體步驟如下:

第一步:確定候選人。由董事會(huì)確定工會(huì)主席和工會(huì)委員、經(jīng)審委員、女工委員候選人。

第二步:成立籌備小組。籌備小組大約5-7人。分設(shè)為組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、成員若干名，并報(bào)市、區(qū)總工會(huì)備案建檔。

第三步:建立工會(huì)申請(qǐng)。由單位行政向區(qū)總工會(huì)書(shū)面寫(xiě)出“成立工會(huì)組織的申請(qǐng)”。

第四步:開(kāi)展宣傳工作。由籌備小組編制及印刷宣傳資料分發(fā)全體員工，宣傳內(nèi)容包括工會(huì)法，勞動(dòng)法，會(huì)員資格，工會(huì)作用，如何加入工會(huì)，成立工會(huì)的意義和作用。

第五步:發(fā)展會(huì)員。印刷規(guī)范的工會(huì)申請(qǐng)表格，單位員工填寫(xiě)入會(huì)申請(qǐng)書(shū)。發(fā)展和吸收正式會(huì)員，填寫(xiě)會(huì)員登記表，并裝訂成冊(cè)。

第六步:選舉會(huì)員代表。召開(kāi)全體會(huì)員大會(huì)，選出會(huì)員總數(shù)的不少于15%的會(huì)員為工會(huì)代表，并登記成冊(cè)。

第七步:召開(kāi)第一次會(huì)員大會(huì)(會(huì)員代表大會(huì))。

1、由工會(huì)主席候選人主持會(huì)議。

2、民主選舉工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)員100人以下的基層工會(huì)，一般應(yīng)召開(kāi)會(huì)員大會(huì)，會(huì)員200以上的基層工會(huì)，一般應(yīng)召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)。會(huì)員代表大會(huì)的會(huì)員代表由會(huì)員民主選舉產(chǎn)生。會(huì)員大會(huì)的代表采取無(wú)記名投票方式差額選舉產(chǎn)生。基層工會(huì)委員和經(jīng)費(fèi)審委員會(huì)由會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)民主選舉產(chǎn)生。工會(huì)委員會(huì)的名額，依據(jù)會(huì)員人數(shù)多少來(lái)確定:25人以下的，可不建立工會(huì)委員會(huì)，設(shè)工會(huì)主席、副主席或組織員1人;25-200人的，設(shè)工會(huì)委員3-7人;201-1000人的，設(shè)工會(huì)委員7-15人。工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員的候選人，由工會(huì)小組或車間(部室)提名，經(jīng)同級(jí)黨組織和上級(jí)工會(huì)同意;未建立同級(jí)黨組織的，經(jīng)征得上一級(jí)黨組織和工會(huì)同意后確定。工會(huì)委員會(huì)委員經(jīng)無(wú)記名投票方式差額選舉產(chǎn)生，差額比例為5-10%。經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員可以實(shí)行等額選舉。分工會(huì)一般要召開(kāi)全體會(huì)員大會(huì)選舉分工會(huì)主席。

3、選舉工會(huì)主席、副主席，經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任、副主任。基層工會(huì)主席、副主席，經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任、副主任候選人，應(yīng)由同級(jí)黨組織和上級(jí)工會(huì)在充分聽(tīng)取會(huì)員意見(jiàn)的基礎(chǔ)上協(xié)商提名。非公有制企業(yè)工會(huì)主席候選人，由會(huì)員民主推薦，報(bào)經(jīng)企業(yè)黨組織和上一級(jí)工會(huì)同意提名;也可以由上級(jí)工會(huì)推薦。企業(yè)行政負(fù)責(zé)人、合伙人及其近親屬、人力資源部負(fù)責(zé)人不得作為企業(yè)工會(huì)委員會(huì)成員的人選。工會(huì)主席、副主席可以有會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)直接選舉產(chǎn)生，也可以由工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生。工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)主任、副主任由經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)選舉產(chǎn)

4、工會(huì)主席就職講話。

5、領(lǐng)導(dǎo)講話。

第八步:向上級(jí)工會(huì)報(bào)告并公示選舉結(jié)果。

1、將選舉結(jié)果書(shū)面報(bào)告區(qū)縣總工會(huì)。

2、將區(qū)總工會(huì)批復(fù)的選舉結(jié)果張榜公布。

相關(guān)說(shuō)明:

1、法人代表、總經(jīng)理及其直系親屬不能擔(dān)任工會(huì)主席。

2、會(huì)員50人以下不選舉會(huì)員代表，直接召開(kāi)會(huì)員工會(huì);會(huì)員50--200人的代表比例為15%--30%，會(huì)員200人以上的代表比例為5%--15%。

3、會(huì)員50人以下，工會(huì)委員會(huì)由3人組成(工會(huì)主席、經(jīng)審委員和女工委員)，不設(shè)經(jīng)審委員會(huì)和女職工委員會(huì);會(huì)員50人以上，工會(huì)委員會(huì)由5--7人組成，經(jīng)審委員會(huì)和女職工委員會(huì)由3人組成，經(jīng)審主任和女工主任由工會(huì)委員兼任;女會(huì)員5人以下不設(shè)女職工組織，5--15人設(shè)女工委員1人，15人以上設(shè)女職工委員報(bào)區(qū)總工會(huì)建會(huì)相關(guān)資料:營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;組建工會(huì)申請(qǐng)報(bào)告;員工花名冊(cè)(姓名、性別、籍貫、職務(wù)、出生年月、學(xué)歷、政治面貌、家庭住工會(huì)委員會(huì)選舉結(jié)果報(bào)告(在區(qū)總工會(huì)辦公室領(lǐng)取表格)。企業(yè)法人身份證復(fù)印件。所有相關(guān)資料都需蓋單位公章。

《中國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》對(duì)新建企業(yè)建立工會(huì)作了明確的要求，結(jié)合我縣企業(yè)規(guī)模小，人員少，職工分布來(lái)源不同的特點(diǎn)，結(jié)合我縣企業(yè)實(shí)際情況制定本方案。

一、指導(dǎo)思想和原則

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹執(zhí)行黨的以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持改革開(kāi)放的基本路線，推動(dòng)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的根本指導(dǎo)方針的貫徹落實(shí)，全面履行工會(huì)的社會(huì)職能，更好地表達(dá)和維護(hù)職工的具體合法利益，建立穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)勞動(dòng)者與企業(yè)經(jīng)營(yíng)者合作共事，推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展

工會(huì)組建工作在應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持以下原則

一、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的原則;

二、堅(jiān)持依法建會(huì)的原則;

三、堅(jiān)持依靠職工群眾組建工會(huì)的原則;

四、必須遵循“哪里有職工，哪里就必須建立工會(huì)組織”的原則;

五、實(shí)行“整體推進(jìn)，不留空白，不留死角”的組建方針。

二、一般程序

成立工會(huì)流程表略

(一)做好組建工會(huì)基礎(chǔ)性工作

1、加強(qiáng)宣傳教育、提高職工的工會(huì)意識(shí)

2、深入調(diào)查、摸清底數(shù)

3、發(fā)動(dòng)職工、培養(yǎng)

(二)基本程序

1、提出建會(huì)申請(qǐng)

(1)凡是已經(jīng)建立黨組織的新建企業(yè)，由黨組織提出建會(huì)申請(qǐng)及籌備組的人員組成。

(2)沒(méi)有黨組織的由全體職工選出代表，向上一縣總工會(huì)提出建會(huì)申請(qǐng)及籌備組人員組成。

2、發(fā)展會(huì)員

待縣總工會(huì)批復(fù)后，由籌備組組織職工填寫(xiě)入會(huì)申請(qǐng)和會(huì)員登記表。

3、選舉代表和召開(kāi)代表大會(huì)選舉工會(huì)組織

根據(jù)《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》規(guī)定，會(huì)員在200人以上的企業(yè)召開(kāi)代表大會(huì)，代表確定為200—500為25%-20%;501—1000人為20%--10%;1001—5000人的為10%--6%;5001---10000人為5%。

會(huì)員代表應(yīng)由會(huì)員民主選舉產(chǎn)生，會(huì)員代表候選人和代表?xiàng)l件，組織會(huì)員討論提出名單，報(bào)基層工會(huì)平衡后，由代表所在小組組織會(huì)員直接選舉為正式代表。代表的組成應(yīng)有廣泛的群眾性和代表性。

按《工會(huì)法》和《工會(huì)章程》選舉工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)，“三委”成員可以兼職。

選舉工作按《工會(huì)基層組織選舉工作暫行條例》執(zhí)行

三、會(huì)費(fèi)的收取與管理

工會(huì)會(huì)費(fèi)是工會(huì)組織正常活動(dòng)的物質(zhì)保障，所以每一會(huì)員都必須按《工會(huì)法》的要求交納工會(huì)經(jīng)費(fèi)。對(duì)于嘉和公司下屬的各工會(huì)組織，均由各個(gè)個(gè)體工商戶組成，工資標(biāo)準(zhǔn)不同，我們統(tǒng)一按云南省當(dāng)年的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的2%核定工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

上繳的工會(huì)經(jīng)費(fèi)，縣總工會(huì)每年按比例一次性下?lián)芙o基層工會(huì)，用于提高廣大會(huì)員的文化素質(zhì)，會(huì)員的幫扶工作、金秋助學(xué)以及組織各種工會(huì)活動(dòng)等。

四、簡(jiǎn)易程序

發(fā)展會(huì)員(選舉職工代表)召開(kāi)職工(職工代表)大會(huì)選舉三委(工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)、女職工委員會(huì)：如果職工不足10人的明確一人負(fù)責(zé)女職工工作即可)-----將結(jié)果報(bào)上級(jí)工會(huì)審批-----制作公章-----正常開(kāi)展工會(huì)工作。

五、選舉結(jié)果報(bào)告

關(guān)于***成立工會(huì)委員會(huì)及選舉結(jié)果的報(bào)告

為進(jìn)一步健全和完善工會(huì)基層組織，推進(jìn)工會(huì)工作健康有序運(yùn)轉(zhuǎn)，更好地為鹽業(yè)工作服務(wù)，在鹽務(wù)局工會(huì)的指導(dǎo)下，我單位于20XX年4月7日依法成立了工會(huì)籌備小組，籌備小組由×××、×××等×位同志組成，具體負(fù)責(zé)工會(huì)的籌建工作。現(xiàn)將成立青島鹽業(yè)經(jīng)銷處工會(huì)具體實(shí)施方案報(bào)告如下:

一、機(jī)構(gòu)設(shè)置

根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》的規(guī)定，我單位擬于20XX年×年×月召開(kāi)青島鹽業(yè)經(jīng)銷處工會(huì)第一次會(huì)員大會(huì)，差額選舉產(chǎn)生首屆工會(huì)委員會(huì)委員和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員，工會(huì)委員選舉產(chǎn)生后，召開(kāi)委員會(huì)議選舉工會(huì)主席。

二、委員構(gòu)成

青島鹽業(yè)經(jīng)銷處工會(huì)擬設(shè)委員×人，其中主席1人，委員分別為組織、宣傳、生產(chǎn)、生活、財(cái)務(wù)、文體和女職工委員。(依據(jù)《工會(huì)基層組織選舉工作暫行條例》第二章第七條)

三、委員條件、產(chǎn)生辦法和職責(zé)

1、工會(huì)委員會(huì)委員條件:委員候選人應(yīng)有一定的組織管理能力和參政議政能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心及責(zé)任感，能密切聯(lián)系群眾，熱心為職工說(shuō)話辦事，作風(fēng)正派，敢于堅(jiān)持原則。工會(huì)主席應(yīng)具有相應(yīng)的政治思想素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力，特別是應(yīng)具有奉獻(xiàn)精神。

2、工會(huì)委員會(huì)委員產(chǎn)生辦法:工會(huì)委員會(huì)委員候選人建議名單由×××提名，經(jīng)全體工會(huì)會(huì)員討論，經(jīng)審定后進(jìn)行正式選舉。

3、工會(huì)委員會(huì)委員職責(zé)(見(jiàn)附件一)

四、選舉辦法

1、正式選舉召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)。工會(huì)現(xiàn)有會(huì)員26人，根據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》規(guī)定，×人參與選舉。

2、本次選舉工會(huì)委員，采用候選人數(shù)多于應(yīng)選人數(shù)的差額選舉辦法進(jìn)行正式選舉，新產(chǎn)生的工會(huì)委員人選的得票必須超過(guò)參會(huì)人數(shù)的60%。參加選舉的人數(shù)為應(yīng)到會(huì)人數(shù)的三分之二以上時(shí)，方可進(jìn)行選舉。

3、選舉設(shè)監(jiān)票人，負(fù)責(zé)對(duì)選舉全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。

4、選舉一律采用無(wú)記名投票方式、選票上侯選人的名單以姓氏筆劃為序排列。

5、侯選人獲得應(yīng)參加選舉人的過(guò)半數(shù)選票時(shí)，始得當(dāng)選。獲得過(guò)半數(shù)選票的侯選人名額超過(guò)應(yīng)選名額時(shí)，以得票多的當(dāng)選。如遇票數(shù)相等不能確定當(dāng)選時(shí)，應(yīng)就票數(shù)相等的候選人重新投票，得票多的當(dāng)選。當(dāng)選人少于應(yīng)選名額時(shí)，對(duì)不足的名額另行選舉。如果接近應(yīng)選名額，也可以由大會(huì)征得多數(shù)會(huì)員或會(huì)員代表的同意減少名額。

6、大會(huì)執(zhí)行主席根據(jù)本條例規(guī)定，宣布選舉結(jié)果及選舉是否有效。我單位將依據(jù)《中國(guó)工會(huì)章程》、《工會(huì)基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，依法選舉并成立工會(huì)組織，并做好相關(guān)記錄及備案工作。

元旦策劃活動(dòng)方案怎么寫(xiě)7篇

1月1日之所以稱為元旦，元是開(kāi)始，第一之意，旦是早晨，一天之意!關(guān)于元旦策劃活動(dòng)方案怎么寫(xiě)的呢？下面我給大家?guī)?lái)元旦策劃活動(dòng)方案怎么寫(xiě)，希望大家喜歡！

為展現(xiàn)公司蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，打造牧豐文化品牌，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以更好的精神風(fēng)貌迎接__年，公司特組織__年元旦晚會(huì)活動(dòng)。

一、晚會(huì)主題：喜迎元旦、新年晚會(huì)

二、晚會(huì)口號(hào)：幸福__/__超越自我/__夢(mèng)想起航/__一路有你

三、晚會(huì)目的：

1、打造牧豐企業(yè)文化，增強(qiáng)凝聚力；

2、加強(qiáng)各部門(mén)同仁之間的聯(lián)系與溝通；

3、增強(qiáng)公司員工的集體主義精神觀念。

四、晚會(huì)時(shí)間：__年12月29日13：00—21：00

(業(yè)務(wù)人員到青時(shí)間為27日，當(dāng)晚入住海爾路如家，房?jī)r(jià)為/標(biāo)間VIP協(xié)議價(jià)。28日與29日上午召開(kāi)業(yè)務(wù)會(huì)議。)

五、晚會(huì)地點(diǎn)：青島(具體會(huì)址正在選定，已聯(lián)系索菲亞、香格里拉報(bào)價(jià)，如領(lǐng)導(dǎo)有意向酒店，歡迎提供)

六、參加人員：公司員工23人。邀請(qǐng)范圍：勃林格2人。

七、工作分配：

1、調(diào)度組：負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)的宣傳、調(diào)度、進(jìn)程、后勤安排；(米文雯負(fù)責(zé))

2、節(jié)目組：節(jié)目的收集、彩排、通知等安排；抽獎(jiǎng)活動(dòng)準(zhǔn)備、游戲道具、獎(jiǎng)品發(fā)放；(楊忠霞負(fù)責(zé))

3、采購(gòu)組：負(fù)責(zé)抽獎(jiǎng)活動(dòng)、游戲道具、獎(jiǎng)品的購(gòu)買；(孫總負(fù)責(zé))

4、舞臺(tái)布置組：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)布置、音響控制、現(xiàn)場(chǎng)照相工作。(曲春紅負(fù)責(zé)，能租賃到配套設(shè)備的酒店，此項(xiàng)可交由酒店負(fù)責(zé))

八、晚會(huì)節(jié)目組織形式：節(jié)目+游戲+抽獎(jiǎng)

1、各部門(mén)(職能部門(mén)、業(yè)務(wù)部)至少報(bào)送兩個(gè)節(jié)目；

2、公司領(lǐng)導(dǎo)至少報(bào)送一個(gè)節(jié)目；

3、合計(jì)節(jié)目不低于5個(gè)。

4、節(jié)目要求：1)喜慶熱鬧、反應(yīng)工作生活的歌曲、相聲、小品、樂(lè)器等；

2)以部門(mén)為單位組織節(jié)目，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神；

5、節(jié)目組織安排：各部門(mén)在12月20日前報(bào)送節(jié)目到節(jié)目組(楊忠霞負(fù)責(zé)收集，記錄報(bào)送時(shí)間)；節(jié)目組負(fù)責(zé)節(jié)目視頻預(yù)審，并在當(dāng)天彩排至少一次。

6、抽獎(jiǎng)活動(dòng)：

1)現(xiàn)場(chǎng)穿插進(jìn)行，抽獎(jiǎng)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)抽出：

特等獎(jiǎng)1名(價(jià)值/個(gè))；

一等獎(jiǎng)2名(價(jià)值/個(gè))；

二等獎(jiǎng)4名(價(jià)值/個(gè))；

三等獎(jiǎng)6名(價(jià)值/個(gè))。

2)獎(jiǎng)品采購(gòu)：孫總負(fù)責(zé)在12月25日前采購(gòu)到位；

3)抽獎(jiǎng)方式：入場(chǎng)時(shí)由工作人員發(fā)放入場(chǎng)抽獎(jiǎng)號(hào)碼牌。

7、游戲：設(shè)計(jì)3-4個(gè)游戲臨時(shí)應(yīng)急，熱鬧氣氛，參加人員可獲得小獎(jiǎng)品。

現(xiàn)場(chǎng)工作人員紀(jì)念品、參加游戲人員小獎(jiǎng)品共約，總費(fèi)用在一萬(wàn)元左右。

九、活動(dòng)流程

1、領(lǐng)導(dǎo)致詞；

2、主持人現(xiàn)場(chǎng)介紹到場(chǎng)嘉賓；

3、節(jié)目進(jìn)行，中間穿插抽獎(jiǎng)和游戲活躍氣氛；

4、活動(dòng)結(jié)束時(shí)，安排交通車返程，工作人員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)清理。

十、活動(dòng)總預(yù)算：

1、場(chǎng)地租賃費(fèi)用(兩場(chǎng)業(yè)務(wù)會(huì)議、下午總結(jié)大會(huì)及晚宴)元左右。

2、現(xiàn)場(chǎng)布置費(fèi)用：易拉寶、背景板、燈光、音響、節(jié)目化妝等，；

3、餐飲費(fèi)用：人均。

4、獎(jiǎng)品費(fèi)用：元；

總合計(jì)約：四萬(wàn)二千元左右。

一、活動(dòng)目的：

為答謝新老客戶一直以來(lái)對(duì)我酒店的大力支持，利用元旦新年的有利商機(jī)來(lái)回饋我們的新老客戶，以刺激其繼續(xù)消費(fèi)，以達(dá)到我酒店?duì)I業(yè)額的穩(wěn)定性增長(zhǎng)，最終達(dá)到更好的贏利目的。

二、活動(dòng)時(shí)間：

20__年元月1日

三、活動(dòng)地點(diǎn)：

中、西餐廳及客房

四、主題口號(hào)：

相約20__，相聚麗晶

五、活動(dòng)內(nèi)容：

（一）西餐：

1、凡元旦當(dāng)天在西餐消費(fèi)的客戶均可獲贈(zèng)奧運(yùn)紀(jì)念卡一張（自行制作）。

2、元旦當(dāng)日一次性消費(fèi)滿300元的客戶，均可獲贈(zèng)西餐單人早餐券一張。

3、元旦當(dāng)日一次性消費(fèi)滿600元的客戶，可獲贈(zèng)優(yōu)惠房券（憑此優(yōu)惠券可獲門(mén)市價(jià)6折優(yōu)惠）一張。

（二）中餐：

1、凡元旦當(dāng)天在中餐消費(fèi)的客戶均可獲贈(zèng)奧運(yùn)紀(jì)念卡一張。

2、元旦當(dāng)天在中餐大廳消費(fèi)的客戶，一次性消費(fèi)滿500元可獲贈(zèng)西餐早餐券一張。

3、包房一次性消費(fèi)滿1000元，獲贈(zèng)面值100元現(xiàn)金券（此現(xiàn)金券可在本酒店任營(yíng)業(yè)區(qū)消費(fèi)）一張。

4、元旦當(dāng)日一次性消費(fèi)滿__元，即贈(zèng)送貴賓卡一張。

5、元旦當(dāng)日在中餐一次性消費(fèi)滿3000元，贈(zèng)送標(biāo)準(zhǔn)客房一間一晚。

6、元旦當(dāng)日在中餐一次性消費(fèi)滿__元，可獲贈(zèng)奧運(yùn)會(huì)門(mén)票一張（票價(jià)詳見(jiàn)奧運(yùn)門(mén)票價(jià)格一覽表，附后并待定中）。

（三）客房：

1、凡元旦當(dāng)天在客房入住的客戶均可獲贈(zèng)奧運(yùn)紀(jì)念卡一張。

2、元旦當(dāng)晚個(gè)人入住客房，一律按門(mén)市價(jià)8折優(yōu)惠，并贈(zèng)送果籃一個(gè)及早餐券一張。

3、元旦當(dāng)晚一次性開(kāi)房滿8間者，送上海世博會(huì)門(mén)票一張。

六、活動(dòng)廣告宣傳方式：

1、廣告宣傳：

（1）pop廣告牌三塊：大堂一塊，中餐入口一塊，西餐入口一塊。布標(biāo)一條，放置酒店大門(mén)。內(nèi)容為：相約20__，相聚__！

（2）設(shè)計(jì)制作彩色宣傳單1000張（具體內(nèi)容樣板另附）。

（3）設(shè)計(jì)制作西餐早餐券（西餐自帶有早餐券）。

（4）設(shè)計(jì)制作贈(zèng)房券。

（5）設(shè)計(jì)制作現(xiàn)金券。

2、口碑宣傳：銷售部及營(yíng)業(yè)部，以銷售部為主，各營(yíng)業(yè)部為輔。

3、短信宣傳：銷售部及營(yíng)業(yè)部各部門(mén)經(jīng)理利用手機(jī)短信形式向客戶發(fā)送此次活動(dòng)信息，以達(dá)到宣傳，吸引客戶消費(fèi)的作用。

七、場(chǎng)地布置：

1、酒店外圍：

（1）大門(mén)正對(duì)面綠色植物區(qū)，制作上海世博會(huì)倒計(jì)時(shí)。

（2）酒店大門(mén)及西餐側(cè)門(mén)吊大紅燈籠，以襯托節(jié)日氣氛。

（3）酒店大門(mén)正對(duì)面，制作“元旦快樂(lè)”裝飾。

2、大堂：

（1）酒店大堂擺放三個(gè)“x”展架。（內(nèi)容世博會(huì)時(shí)間表，整個(gè)活動(dòng)內(nèi)容一個(gè)。）

（2）在原圣誕屋的基礎(chǔ)上，飾“海寶”（20__年世博海寶）及有關(guān)飾品。

八、責(zé)任分工及完成時(shí)間：

1、總指揮：x總。

2、總執(zhí)行及總協(xié)調(diào)：x副總。

3、布場(chǎng)（20__年__月28日完成）：市場(chǎng)營(yíng)銷部，各部門(mén)配合。

4、策劃宣傳（20__年11月30日前完成）：市場(chǎng)營(yíng)銷部負(fù)責(zé)各類廣告宣傳、票券的設(shè)計(jì)及制作。

5、采購(gòu)（20__年__月1日前完成）：財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)關(guān)于本次活動(dòng)的物品采購(gòu)，美工跟進(jìn)。

注：世博會(huì)門(mén)票需財(cái)務(wù)部跟進(jìn)落實(shí)，確保當(dāng)日能順利把門(mén)票送到客人手中。

九、物品采購(gòu)單：

1、海寶若干；

2、世博會(huì)紀(jì)念品若干；

3、世博會(huì)門(mén)票若干（須提前預(yù)訂）；

4、“x”展架三個(gè)；

5、布標(biāo)一條；

6、彩色宣傳單。

一、活動(dòng)目的

為了全面推動(dòng)素質(zhì)教育的進(jìn)程，豐富我校廣大師生的校園文化生活，營(yíng)造文明健康的校園活動(dòng)氛圍，經(jīng)學(xué)校研究決定，在元旦到來(lái)之際，學(xué)校將開(kāi)展元旦聯(lián)誼活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)使全校師生過(guò)上一個(gè)充實(shí)而又愉快的節(jié)日。具體安排如下：

二、活動(dòng)主題

展我風(fēng)采、喜迎新春。

三、活動(dòng)時(shí)間

x月x日下午。

四、班級(jí)慶新年聯(lián)誼活動(dòng)安排

結(jié)合小學(xué)部實(shí)際情況，開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)，地點(diǎn)分別在__教室、__教師、__教室。

1、各聯(lián)合班級(jí)要制定切合實(shí)際的活動(dòng)方案，以茶話會(huì)、學(xué)生表演節(jié)目等形式開(kāi)展此次活動(dòng)，方案上交小學(xué)部德育處。

2、教室要做適當(dāng)?shù)牟贾茫鄡?nèi)前黑板要有布置，教室布置活動(dòng)不影響正常的教育教學(xué)活動(dòng)。

3、按時(shí)間要求結(jié)束班級(jí)活動(dòng)，活動(dòng)會(huì)進(jìn)行衛(wèi)生的清掃工作。

4、學(xué)生可帶一定的小食品，但不允許帶彩帶、噴漆及含酒精類飲品等物品、食品。

五、教職工聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)安排

1、活動(dòng)形式：以茶話會(huì)的形式進(jìn)行，同時(shí)開(kāi)展小組間文藝比賽，其中穿插游戲活動(dòng)。文藝節(jié)目比賽評(píng)委：__老師、__老師（兩位老師的節(jié)目表演不參賽），__負(fù)責(zé)發(fā)獎(jiǎng)工作。

2、各組參賽節(jié)目的要求：各組在組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，上報(bào)至少2個(gè)節(jié)目，節(jié)目形式要多樣，可為單人，也可為集體性節(jié)目。各組節(jié)目于下周二前上報(bào)到學(xué)校工會(huì)，并利用課余時(shí)間進(jìn)行排練。

3、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)

（1）個(gè)體節(jié)目

本次活動(dòng)評(píng)選出一等節(jié)目1個(gè)，二等節(jié)目2個(gè)，三等節(jié)目3個(gè)，優(yōu)秀節(jié)目若干個(gè)。

（2）團(tuán)體

本次活動(dòng)將評(píng)選出一等最佳組織小組1個(gè)，二等最佳組織小組2個(gè)。

未盡事宜，另行通知

一、設(shè)計(jì)思路：

為了讓孩子們感受節(jié)日的氣氛，我園將開(kāi)展以“歡慶元旦”為主題的一次大型文藝演出，通過(guò)文藝演出，讓幼兒知道一月一號(hào)是元旦，是每一個(gè)新年的開(kāi)始，讓幼兒在歡樂(lè)中度過(guò)一個(gè)難忘的元旦。

二、活動(dòng)目標(biāo)：

1、讓幼兒知道什么是元旦，感受節(jié)日帶來(lái)的歡樂(lè)氣氛。

2、讓幼兒在表演中展現(xiàn)自己，增加幼兒的自信心。

3、通過(guò)活動(dòng)加深師生之間的情感。

三、活動(dòng)組織者：

實(shí)驗(yàn)小學(xué)幼兒園全體教職員工

四、活動(dòng)時(shí)間：

__

五、活動(dòng)地點(diǎn)：

幼兒園內(nèi)一樓大廳

六、活動(dòng)對(duì)象：

全體幼兒

七、注意事項(xiàng)：

1、活動(dòng)中八位老師分工負(fù)責(zé)，注意幼兒的安全，讓幼兒有序的參加活動(dòng)。

2、活動(dòng)時(shí)，不高聲喧嘩，不亂丟垃圾。

3、參加活動(dòng)不擁擠、要排隊(duì)進(jìn)場(chǎng)、候場(chǎng)、退場(chǎng)。

八、活動(dòng)流程：

1、播放新年歌曲，在節(jié)日的愉快氛圍下，家長(zhǎng)入場(chǎng)，坐在家長(zhǎng)席內(nèi)。

2、各班老師組織幼兒入場(chǎng)，并在大廳左側(cè)候場(chǎng)。

3、鐘園長(zhǎng)致辭，將新年的祝福送給大家。

4、主持人上場(chǎng)致辭，活動(dòng)開(kāi)始。

5、幼兒文藝表演。

6、主持人致辭，活動(dòng)結(jié)束。

為豐富學(xué)校教職工業(yè)余文化生活，提高教職工的身體素質(zhì)，增強(qiáng)年級(jí)間的凝聚力，倡導(dǎo)“鍛煉身體、奉獻(xiàn)教育”的理念，根據(jù)學(xué)校工作安排，特舉辦“慶元旦”教職工文體活動(dòng)。希望各年級(jí)認(rèn)真組織、積極訓(xùn)練。現(xiàn)將活動(dòng)方案公布如下：

一、活動(dòng)時(shí)間：

20__年12月（具體時(shí)間附后）

二、參加人員：

學(xué)校全體教職工。

三、項(xiàng)目設(shè)置

1、籃球

2、拔河

3、50米迎面接力

四、報(bào)名辦法

本次文體活動(dòng)按五個(gè)單位組織報(bào)名，即高一年級(jí)代表隊(duì)、高二年級(jí)代表隊(duì)、高三年級(jí)代表隊(duì)、行管教輔后勤代表隊(duì)、食堂代表隊(duì)（只參加籃球比賽）。各年級(jí)由年級(jí)主任組織負(fù)責(zé)，行管教輔后勤由辦公室主任負(fù)責(zé)組織，食堂代表隊(duì)由羅經(jīng)理負(fù)責(zé)組織。

五、獎(jiǎng)勵(lì)辦法

1、本次文體活動(dòng)不計(jì)個(gè)人名次，每個(gè)項(xiàng)目的名次按10、6、4、2計(jì)分。三項(xiàng)之和為本代表隊(duì)的最后得分。

2、第一名獎(jiǎng)勵(lì)1000元，第二名獎(jiǎng)勵(lì)800元，第三名獎(jiǎng)勵(lì)600元，第四名獎(jiǎng)勵(lì)500元，

比賽項(xiàng)目方法：

1、籃球：采用單循環(huán)的比賽方法，勝一場(chǎng)記2分，負(fù)一場(chǎng)記1分，棄權(quán)記0分。按積分多少確定名次。體育教師不參加籃球比賽，擔(dān)任裁判工作。

2、拔河：由14位男職工和6位女職工共20人組成。采取抽簽分組三局二勝淘汰制的辦法進(jìn)行比賽。

3、50米迎面接力：由14名男教師和六名女教師共20名組成，迎面站立，相距50米，以時(shí)間長(zhǎng)短決定名次。

一、活動(dòng)主題：

鼓舞飛揚(yáng)，音樂(lè)無(wú)處不在

二、活動(dòng)時(shí)間：

20__年__月__日晚7：00至9：30

三、活動(dòng)地點(diǎn)：__

四、活動(dòng)形式：

以音樂(lè)為主題，以舞蹈為媒介，包括

1、以外請(qǐng)的—隊(duì)表演經(jīng)典金曲及應(yīng)景的英文歌曲為主線；

2、穿插火熱街舞；

3、突出殘酷一叮游戲：發(fā)動(dòng)業(yè)主事先自報(bào)節(jié)目，節(jié)目可包括：唱歌、樂(lè)器表演、舞蹈或其他。

在限定時(shí)間（一分鐘內(nèi)）未被叮走的，可獲得大禮品一份。至于被叮走的可獲得小丑送上小禮品一份。

4、加入互動(dòng)的游戲：超級(jí)無(wú)敵估歌仔，大小同慶（踩報(bào)紙游戲）

超級(jí)無(wú)敵估歌仔：請(qǐng)上兩組人（每組五人），分站在舞臺(tái)兩邊，放音樂(lè)猜歌名，組員之間可以互相商量，猜到的跑到擴(kuò)音器前講出歌名，以一組估出最多者為勝。

大小同慶：請(qǐng)上三組人，每組三人。首先是三人同時(shí)站在一張同升的報(bào)紙上，通過(guò)者，進(jìn)入下一關(guān)。三個(gè)人同時(shí)站在1/2報(bào)紙上，通過(guò)者再下一關(guān)，三個(gè)人同時(shí)站在1/4報(bào)紙上……堅(jiān)持到最后者為贏，長(zhǎng)度為8分鐘。

5、結(jié)束時(shí)圣誕老人在臺(tái)下與小朋友玩游戲（螟蚣步、超級(jí)無(wú)敵估歌仔、撥河）送小禮品，肯德基奇奇出場(chǎng)與小朋友玩耍。

五、活動(dòng)對(duì)象：

—居所有業(yè)主

六、工作任務(wù)分配：

1、晚會(huì)前期籌備工作及各項(xiàng)工作組負(fù)責(zé)人：

2、晚會(huì)當(dāng)晚現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備工作及各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)人：

主題party：狂歡圣誕節(jié)火辣派隊(duì)和跨新年元旦(舞一夜=舞一年)狂歡派隊(duì)

時(shí)間：12月24-21.1.1(共4天)

地址：babyface(三星橋)

電話：________

相聚的快樂(lè)與開(kāi)心，定將讓客人體味到溫馨濃情，流連忘返，體會(huì)到音樂(lè)的魅力。我們將精心設(shè)計(jì)了各種新奇有趣的節(jié)目，以及禮品大派送。您將在節(jié)日優(yōu)美的環(huán)境氣氛中，享受新潮的音樂(lè)，度過(guò)一個(gè)璀璨難忘的圣誕節(jié)。

活動(dòng)中旨：

以時(shí)尚方式慶祝圣誕今夜與您相伴的將是節(jié)日的美酒與冬日的歡呼!夜色的圣誕節(jié)將會(huì)讓每一位來(lái)賓都感受到夜色對(duì)你的熱情和圣誕節(jié)的祝福!圣誕快樂(lè)！

一、活動(dòng)對(duì)象

(一)市場(chǎng)分析

(1)圣誕節(jié)是西方的第一大節(jié)，人們?cè)谶@一天身著盛裝，準(zhǔn)備盛宴，互贈(zèng)禮品，盡情的狂歡。近年來(lái)，在我國(guó)也開(kāi)始流行圣誕節(jié)。每到這一天，街上張燈結(jié)彩，玻璃窗上噴上了與圣誕有關(guān)的精美圖案，許多青年、少年都是三五成群去吃圣誕大餐，參加酒吧圣誕PARTY的，所以本酒吧應(yīng)注意這一消費(fèi)群體。另外，兼顧中年消費(fèi)也是我們酒吧相對(duì)比較大的消費(fèi)群體。

(2)元旦是我國(guó)法定的節(jié)假日，隨圣誕而到來(lái)。這一天，也會(huì)有消費(fèi)者光顧酒吧，或親朋好友在一起，或熱戀中的情侶在一起慶祝。因此，關(guān)于元旦這天的促銷也應(yīng)該充分考慮。

(3)關(guān)于在節(jié)日間期，人們會(huì)為節(jié)日的喜慶氣氛所感染，一般心情愉悅。有一種消費(fèi)的沖動(dòng)，所以在節(jié)日期間，可以推出高利潤(rùn)、花樣多的洋酒、并贈(zèng)送禮物。

主題：狂歡圣誕節(jié)火辣派隊(duì)和跨新年元旦(舞一夜=舞一年)狂歡派隊(duì)

(二)活動(dòng)內(nèi)容

酒吧將以優(yōu)美的音樂(lè)、精彩的演出、醇香的美酒、優(yōu)惠的價(jià)格，真誠(chéng)的服務(wù)，熱烈氣氛，竭誠(chéng)為客人服務(wù)。讓每位客人過(guò)一個(gè)，歡樂(lè)難忘的美好節(jié)日，

1、所有客人可以免費(fèi)參加聽(tīng)圣誕鐘聲

12：整的鐘聲，為您帶來(lái)好運(yùn)，祝您快樂(lè)、健康、幸運(yùn)!!!

A、幸運(yùn)抽獎(jiǎng)

每位客人都會(huì)得到一張抽獎(jiǎng)券。活動(dòng)最后將舉行抽獎(jiǎng)。

一等獎(jiǎng)1名：{免費(fèi)}(待定)

二等獎(jiǎng)2名；{免費(fèi)}(待定)

三等獎(jiǎng)3名：圣誕幸運(yùn)。(待定)

2、節(jié)目安排

A、平安夜：為您奉上精美的圣誕系列，贈(zèng)送有酒吧的禮物，舉辦熱舞派對(duì)，幸運(yùn)抽獎(jiǎng)，并有圣誕老人助興。

B、安排嘉賓演出(3-4檔)《待定》

二、場(chǎng)地布置

(一)場(chǎng)地布置

酒吧門(mén)口圣誕屋貼著各式的印有圣誕節(jié)的彩畫(huà)、雪人(騰圖)(圣誕老人)(禮品)通道處、雪花、場(chǎng)地內(nèi)部掛些圣誕喜慶飾品圣誕快樂(lè)等字樣。門(mén)口擺著一個(gè)2.5米多的圣誕樹(shù)，椰樹(shù)上掛有七色的燈泡，晚上把燈打開(kāi)。(最好安排木工制作一個(gè)木房子)

1、平安夜有一個(gè)圣誕老人在門(mén)口為迎接客人。在營(yíng)業(yè)中要不停的出沒(méi)場(chǎng)內(nèi)，發(fā)放禮品，酒吧內(nèi)所有的服務(wù)員穿戴上圣誕老人的帽子。準(zhǔn)備好抽獎(jiǎng)箱還有在舞臺(tái)上的圣誕飾物裝飾`

(二)人員安排

1，經(jīng)理：全面負(fù)責(zé)接待制定和落實(shí)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，進(jìn)行成本控制；進(jìn)行行政領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)員工的配備使用和有關(guān)人員的管理。向外界發(fā)布消息和信息，統(tǒng)籌廣告宣傳活動(dòng)。

2，迎賓人員：負(fù)責(zé)具體承接預(yù)定接待服務(wù)，

4，收銀員：負(fù)責(zé)每天的結(jié)算工作準(zhǔn)確迅速，自覺(jué)遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度每日收入現(xiàn)金與帳面核對(duì)相符。

5，調(diào)酒師：進(jìn)行花式調(diào)酒表演

6，場(chǎng)地組長(zhǎng)：督導(dǎo)本班組服務(wù)員，優(yōu)質(zhì)高效的完成任務(wù)，檢查服務(wù)員的儀容儀表和服務(wù)區(qū)域的維護(hù)，保養(yǎng)，清潔工作。

7，服務(wù)員：提供高效率和高質(zhì)量的服務(wù)，服從領(lǐng)班的安排，按標(biāo)準(zhǔn)做好各項(xiàng)工作，盡量幫助客人解決各類問(wèn)題，必要時(shí)，將客人的問(wèn)題和投訴及時(shí)匯報(bào)給領(lǐng)班解決。

8，音響師：提供優(yōu)質(zhì)高效的音響服務(wù)，維護(hù)好音響設(shè)備，做好維修工作保證營(yíng)業(yè)。

9，采購(gòu)員：根據(jù)酒吧計(jì)劃分批購(gòu)進(jìn)原料及各種器材。

10，電工及工程技術(shù)人員：做好設(shè)備電路的檢測(cè)和維護(hù)。

11，舞臺(tái)總兼DJ：演員若干：負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)的節(jié)目表演及音樂(lè)。

12，從服務(wù)人員中抽出2名裝做圣誕老人。

三、準(zhǔn)備及宣傳工作

1制定促銷菜單(更換現(xiàn)在的酒水牌)

2制定活動(dòng)的節(jié)目表(由舞臺(tái)總兼安排)

四、廣告宣傳出。

1電視廣告?zhèn)鞑ニ俣瓤?/p>

2廣播廣告

3報(bào)紙廣告(應(yīng)考慮成本問(wèn)題，該項(xiàng)由領(lǐng)導(dǎo)來(lái)定)

4宣傳品 popx2廣告噴繪(1，平按夜和圣誕節(jié))(2，跨新年元旦)

按照上述職責(zé)，青島市國(guó)家稅務(wù)局內(nèi)設(shè)13個(gè)行政處（室）。

1、辦公室

辦公室是青島市國(guó)家稅務(wù)局的綜合協(xié)調(diào)部門(mén)，負(fù)責(zé)日常政務(wù)、文秘、信息宣傳、督察督辦及稅務(wù)學(xué)會(huì)秘書(shū)處工作和部分行政管理事務(wù)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)青島市國(guó)稅系統(tǒng)綜合性會(huì)議的組織工作；組織研究和起草青島市國(guó)稅系統(tǒng)年度工作計(jì)劃和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃；起草、審核重要文件和報(bào)告；組織調(diào)查研究，開(kāi)展信息交流，及時(shí)反映情況。

（2）負(fù)責(zé)市局局務(wù)會(huì)議、局長(zhǎng)辦公會(huì)議、市局領(lǐng)導(dǎo)專題會(huì)議的組織、記錄工作，編發(fā)會(huì)議紀(jì)要；負(fù)責(zé)編寫(xiě)市局大事記；負(fù)責(zé)市局領(lǐng)導(dǎo)工作日程安排。

（3）負(fù)責(zé)國(guó)家稅務(wù)總局、山東省國(guó)稅局、市委、市政府文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示、批示、交辦重要事項(xiàng)的督察督辦工作；協(xié)助市局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)有關(guān)工作進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)。

（4）負(fù)責(zé)制定市局機(jī)關(guān)的綜合性工作制度和全市國(guó)稅系統(tǒng)保密工作制度，并負(fù)責(zé)檢查落實(shí)工作。

（5）負(fù)責(zé)和協(xié)調(diào)市局機(jī)關(guān)日常行政事務(wù)工作。

（6）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)的公文處理、文書(shū)檔案管理工作；負(fù)責(zé)市局機(jī)關(guān)和全市國(guó)稅系統(tǒng)的辦公自動(dòng)化工作；負(fù)責(zé)市局黨政印章管理工作。

（7）負(fù)責(zé)群眾來(lái)信來(lái)訪工作；組織辦理人大代表、政協(xié)委員的建議和提案。

（8）負(fù)責(zé)系統(tǒng)稅收宣傳工作；負(fù)責(zé)收集、整理、編發(fā)系統(tǒng)的信息；規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)系統(tǒng)的新聞宣傳事宜；負(fù)責(zé)中國(guó)稅務(wù)報(bào)社駐青島記者站的日常管理工作。

（9）負(fù)責(zé)組織稅收科研、學(xué)術(shù)交流和科研成果的鑒定、評(píng)選、推廣和獎(jiǎng)勵(lì)工作。

（10）負(fù)責(zé)市局領(lǐng)導(dǎo)及各基層局主要負(fù)責(zé)人請(qǐng)銷假制度的管理工作。

（11）負(fù)責(zé)系統(tǒng)內(nèi)部網(wǎng)站政務(wù)管理服務(wù)制度、辦法的制定，并負(fù)責(zé)日常應(yīng)用管理工作。

（12）負(fù)責(zé)系統(tǒng)的安全管理，制定有關(guān)安全管理制度，并負(fù)責(zé)檢查落實(shí)。

（13）負(fù)責(zé)系統(tǒng)12366服務(wù)中心組織管理工作，受理各類咨詢和投訴，并反饋處理結(jié)果。

（14）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（15）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（16）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

2、人事處

人事處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)黨的組織建設(shè)、機(jī)構(gòu)、編制和人事管理的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家稅務(wù)總局黨組、山東省國(guó)稅局黨組關(guān)于黨的基層組織建設(shè)的制度和文件，制定全市國(guó)稅系統(tǒng)黨的組織建設(shè)的制度和辦法并組織指導(dǎo)和實(shí)施；負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)統(tǒng)戰(zhàn)和宗教工作的組織和指導(dǎo)。

（2）負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)人事工作的法律、法規(guī)和規(guī)章，擬定全市國(guó)稅系統(tǒng)人事管理制度并組織實(shí)施。

（3）負(fù)責(zé)系統(tǒng)機(jī)構(gòu)、人員編制的管理工作，承辦機(jī)構(gòu)增設(shè)、撤并和市局行政、事業(yè)編制的核定工作。

（4）負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)系統(tǒng)基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和后備干部的考核、選拔和培養(yǎng)工作，負(fù)責(zé)組織基層黨組民主生活會(huì)工作。

（5）按照干部管理權(quán)限，負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)國(guó)稅系統(tǒng)公務(wù)員的考核、任免、交流、調(diào)配、辭職辭退、退（離）休審批等事宜。

（6）負(fù)責(zé)系統(tǒng)外人員調(diào)入和系統(tǒng)內(nèi)跨市、區(qū)的人員調(diào)配及大中專畢業(yè)生選調(diào)、考試錄用和軍轉(zhuǎn)干部、復(fù)退戰(zhàn)士接收、安置工作。

（7）負(fù)責(zé)系統(tǒng)工作人員工資、福利政策的管理工作。

（8）負(fù)責(zé)系統(tǒng)人事執(zhí)法檢查和干部監(jiān)督工作。

（9）負(fù)責(zé)系統(tǒng)能級(jí)管理辦法的制定和組織實(shí)施工作;

（10）負(fù)責(zé)系統(tǒng)人事檔案、人事統(tǒng)計(jì)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評(píng)審、聘任和公派出國(guó)（境）的立項(xiàng)、審批、政審工作；

(11)負(fù)責(zé)提出領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)工作計(jì)劃，參與經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作；協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)做好系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的巡視檢查工作。

(12)協(xié)助市局黨組籌備黨組會(huì)議并負(fù)責(zé)會(huì)議記錄，編發(fā)會(huì)議紀(jì)要。

(13)負(fù)責(zé)系統(tǒng)黨員發(fā)展計(jì)劃的制定、黨費(fèi)收繳和黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。

(14)負(fù)責(zé)提前離崗人員的管理和服務(wù)工作。

(15)負(fù)責(zé)系統(tǒng)人事、紀(jì)檢監(jiān)察、法規(guī)、財(cái)務(wù)部門(mén)工作聯(lián)系制度的落實(shí)。

(16)負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（17）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（18）負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

3、教育處

教育處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、思想政治工作、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)歷教育和精神文明建設(shè)、工青婦等工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)總局、省局關(guān)于系統(tǒng)黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、思想政治工作的制度和文件；負(fù)責(zé)制定全市國(guó)稅系統(tǒng)黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、思想政治工作規(guī)劃、制度和辦法，并組織指導(dǎo)、實(shí)施。

（2）負(fù)責(zé)組織全市國(guó)稅系統(tǒng)開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)和思想宣傳教育，指導(dǎo)全市國(guó)稅系統(tǒng)干部隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)；負(fù)責(zé)制定和指導(dǎo)兩級(jí)黨組中心組的理論學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)。

（3）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)公務(wù)員培訓(xùn)和上級(jí)機(jī)關(guān)組織的各類培訓(xùn)的組織工作，制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)教材的編寫(xiě)和審定工作。

（4）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)干部職工學(xué)歷教育的組織和管理工作。

（5）負(fù)責(zé)組織開(kāi)展精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)、系統(tǒng)“先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)和評(píng)選表彰工作，負(fù)責(zé)先進(jìn)典型和模范人物的培養(yǎng)、教育、宣傳和經(jīng)驗(yàn)推廣工作。

（6）負(fù)責(zé)制定全市國(guó)稅系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，并組織實(shí)施，承辦各種業(yè)務(wù)能手和知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。

（7）負(fù)責(zé)指導(dǎo)系統(tǒng)基層建設(shè)、黨群、工青婦、計(jì)劃生育工作，組織開(kāi)展全市國(guó)稅系統(tǒng)文化體育活動(dòng)。

（8）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)培訓(xùn)基地的管理，負(fù)責(zé)教育經(jīng)費(fèi)的計(jì)劃編制和使用工作。

（9）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（10）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（11）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

4、監(jiān)察室

監(jiān)察室與紀(jì)檢組合署辦公。是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)紀(jì)律檢查和行政監(jiān)察工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本系統(tǒng)及其工作人員正確貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律、法規(guī)的情況。

（2）負(fù)責(zé)受理對(duì)本系統(tǒng)各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)及其工作人員違紀(jì)違法行為的檢舉、控告和不服黨紀(jì)政紀(jì)處分人員及公務(wù)員申訴、控告案件的工作。

（3）負(fù)責(zé)對(duì)本級(jí)管理的干部違反行政法規(guī)和本系統(tǒng)內(nèi)重大違法違紀(jì)案件的調(diào)查、審理和處理工作。

（4）負(fù)責(zé)系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，組織本系統(tǒng)開(kāi)展廉政教育，總結(jié)推廣廉政建設(shè)先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)，通報(bào)監(jiān)察案件的查處情況，開(kāi)展預(yù)防職務(wù)犯罪的教育工作。

（5）負(fù)責(zé)組織開(kāi)展糾正部門(mén)與行業(yè)不正之風(fēng)工作，組織協(xié)調(diào)行風(fēng)民主評(píng)議工作。

（6）負(fù)責(zé)本系統(tǒng)的執(zhí)法、效能監(jiān)察和對(duì)“兩權(quán)”的監(jiān)督檢查。

（7）負(fù)責(zé)制定本系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作制度和辦案規(guī)定，指導(dǎo)檢查系統(tǒng)內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展。

（8）負(fù)責(zé)本系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部“三項(xiàng)制度”落實(shí)情況的監(jiān)督檢查和責(zé)任追究工作;負(fù)責(zé)牽頭組織市局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的巡視檢查工作；

（9）參與、監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子考察、領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、離任審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)、執(zhí)法檢查、政府采購(gòu)的招標(biāo)等工作；

（10）負(fù)責(zé)受理本系統(tǒng)信訪舉報(bào)和工作人員工作態(tài)度和效能投訴的調(diào)查處理工作。

（11）按照干部管理權(quán)限負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)違法違紀(jì)人員的管理工作。

（12）負(fù)責(zé)與公安、檢察、監(jiān)察等部門(mén)涉及本部門(mén)業(yè)務(wù)工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作。

（13）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（14）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（15）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

5、財(cái)務(wù)管理處

財(cái)務(wù)管理處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)、基本建設(shè)、固定資產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、政府采購(gòu)、裝備管理工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）認(rèn)真貫徹國(guó)家法律、法規(guī)和財(cái)經(jīng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)制定全市國(guó)稅系統(tǒng)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。

（2）負(fù)責(zé)管理、分配、劃撥全市國(guó)稅系統(tǒng)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，編制各項(xiàng)預(yù)算、決算，檢查預(yù)算、決算的執(zhí)行情況。

（3）負(fù)責(zé)市本級(jí)經(jīng)費(fèi)、基本建設(shè)和裝備的財(cái)務(wù)核算工作及所屬事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理情況的監(jiān)督檢查工作；

（4）負(fù)責(zé)本市國(guó)稅系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)報(bào)表、國(guó)有資產(chǎn)報(bào)表、勞動(dòng)情況報(bào)表、基本建設(shè)報(bào)表、固定資產(chǎn)報(bào)表、領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和內(nèi)部審計(jì)報(bào)表等報(bào)表數(shù)據(jù)的審核、匯總和上報(bào)工作。

（5）負(fù)責(zé)編制并組織實(shí)施全市國(guó)稅系統(tǒng)基本建設(shè)規(guī)劃；負(fù)責(zé)基本建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、預(yù)算、工程決算、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的審查、審批工作以及選擇委托社會(huì)中介機(jī)構(gòu)對(duì)基建工程結(jié)算的審計(jì)工作。

（6）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)資產(chǎn)狀況的統(tǒng)籌、分析、調(diào)配工作；負(fù)責(zé)辦理全市國(guó)稅系統(tǒng)固定資產(chǎn)的購(gòu)置、調(diào)撥、變賣、報(bào)損以及社控審批工作；組織全市國(guó)稅系統(tǒng)資產(chǎn)清查、核實(shí)工作；負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)國(guó)有資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)登記工作。

（7）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)稅務(wù)服裝配置計(jì)劃的制定、制作和發(fā)放工作，制定全市國(guó)稅系統(tǒng)稅容風(fēng)紀(jì)管理辦法，并監(jiān)督執(zhí)行；

（8）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)政府采購(gòu)管理、指導(dǎo)和監(jiān)督，根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局的要求和工作需要確定系統(tǒng)政府采購(gòu)目錄；負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)政府采購(gòu)的招標(biāo)、投標(biāo)以及合同的審查等工作。

（9）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)的組織實(shí)施工作,并根據(jù)市局人事部門(mén)提出的計(jì)劃，組織開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和離任審計(jì)工作；配合有關(guān)處室做好外部審計(jì)中涉及到的財(cái)務(wù)工作。

（10）負(fù)責(zé)辦理在職人員獎(jiǎng)金、職工及子女醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、住房增量補(bǔ)貼及每年度發(fā)放離退休人員生活補(bǔ)助費(fèi)的核定及政策管理等工作。

（11）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（12）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（13）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

6、征收管理處

征收管理處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)稅收征收管理工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)對(duì)《中華人民共和國(guó)稅收征收管理法》《中華人民共和國(guó)發(fā)票管理辦法》綜合性稅收征管法律、法規(guī)和規(guī)章貫徹執(zhí)行的組織指導(dǎo)和監(jiān)督檢查工作；處理綜合性征管法規(guī)執(zhí)行中的有關(guān)具體業(yè)務(wù)問(wèn)題。

（2）負(fù)責(zé)研究制定綜合性稅收征管制度和辦法，組織、協(xié)調(diào)稅收征管業(yè)務(wù)規(guī)程的制定和修改完善，以及有關(guān)稅收征管措施的貫徹落實(shí)工作。

（3）負(fù)責(zé)全市稅收征管改革工作的組織、指導(dǎo)，征管改革綜合性方案的制定及實(shí)施工作。

（4）負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)業(yè)稅務(wù)登記、變更稅務(wù)登記、注銷稅務(wù)登記和非正常戶管理的業(yè)務(wù)指導(dǎo)；組織稅務(wù)登記證的驗(yàn)證、換證工作。

（5）負(fù)責(zé)納稅申報(bào)方式、稅款征收方式的確定和推廣的組織、指導(dǎo)工作。

（6）負(fù)責(zé)對(duì)納稅人采用的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度或者財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)處理辦法審查備案制度及對(duì)納稅人、扣繳義務(wù)人的帳簿、記帳憑證設(shè)置及其他有關(guān)資料保管制度、辦法的制定并監(jiān)督工作。

（7）負(fù)責(zé)對(duì)代扣代繳、代收代繳、委托代征工作的指導(dǎo)、監(jiān)督工作。

（8）負(fù)責(zé)全市普通發(fā)票（含農(nóng)業(yè)產(chǎn)品收購(gòu)統(tǒng)一發(fā)票）的計(jì)劃、印制、發(fā)售、使用、稽核、檢查、繳銷、核銷、丟失被盜，以及發(fā)票使用擔(dān)保、票款結(jié)報(bào)、發(fā)票違章處理以及普通發(fā)票保管設(shè)施建設(shè)和安全管理工作。

（9）負(fù)責(zé)“商業(yè)零售領(lǐng)域?qū)嵭腥骈_(kāi)具發(fā)票活動(dòng)”工作的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查，受理并督辦普通發(fā)票舉報(bào)案件的查處工作；負(fù)責(zé)加油機(jī)稅控器具、稅控收款機(jī)等稅控器具的推廣應(yīng)用工作。

（10）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)基金的管理工作。

（11）負(fù)責(zé)研究制定個(gè)體稅收管理的制度和辦法，并實(shí)施對(duì)全市個(gè)體工商戶和集貿(mào)市場(chǎng)稅收征管工作的指導(dǎo)和監(jiān)督；負(fù)責(zé)下達(dá)個(gè)體稅收收入計(jì)劃工作。

（12）負(fù)責(zé)與社會(huì)性協(xié)稅護(hù)稅和相關(guān)政府經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)、司法機(jī)關(guān)的配合、協(xié)調(diào)工作。

（13）負(fù)責(zé)組織全系統(tǒng)稅收征管質(zhì)量考核結(jié)果的分析、上報(bào)工作，歸集和反饋征管工作意見(jiàn)。

（14）負(fù)責(zé)CTAIS應(yīng)用的業(yè)務(wù)管理和征管業(yè)務(wù)需求的綜合評(píng)審工作。

（15）負(fù)責(zé)納稅評(píng)估綜合性制度辦法的制定和牽頭組織實(shí)施工作。

（16）負(fù)責(zé)制定稅收征管檢查工作規(guī)程和管理辦法，并實(shí)施業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督；

（17）負(fù)責(zé)系統(tǒng)外部網(wǎng)站管理制度辦法的制定，并負(fù)責(zé)日常應(yīng)用管理工作。

（18）負(fù)責(zé)組織全市國(guó)稅系統(tǒng)涉及稅收征收管理等方面的公告發(fā)布工作；

（19）負(fù)責(zé)對(duì)全市納稅服務(wù)體系建設(shè)的組織和指導(dǎo)，制定納稅服務(wù)工作制度和辦法、納稅信譽(yù)等級(jí)管理辦法并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)解決納稅人對(duì)有關(guān)稅收征收管理過(guò)程中投訴的協(xié)調(diào)處理工作。

（20）負(fù)責(zé)各類稅收征管報(bào)表、資料的匯總、審核、編報(bào)和對(duì)征管信息數(shù)據(jù)的分析工作；負(fù)責(zé)稅收征管資料的檔案管理工作。

（21）負(fù)責(zé)國(guó)稅系統(tǒng)收費(fèi)許可證的辦理和相關(guān)收費(fèi)工作的指導(dǎo)管理及工本費(fèi)的帳務(wù)核算工作。

（22）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（23）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（24）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

7、政策法規(guī)處

政策法規(guī)處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)綜合性稅收政策和稅收法治工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)綜合性稅收法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件貫徹落實(shí)情況的調(diào)查，負(fù)責(zé)涉及多稅種的、兩個(gè)以上處（局）的綜合性、專題性稅收問(wèn)題的調(diào)查研究，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

（2）按照總局和省局的部署和要求，根據(jù)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展、運(yùn)行情況和全市國(guó)稅系統(tǒng)中心工作，對(duì)稅制改革、稅收政策、稅務(wù)管理和稅收應(yīng)用理論等進(jìn)行前瞻性研究。

（3）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)內(nèi)外稅收法規(guī)、規(guī)章及其他規(guī)范性文件的公告和備案?jìng)洳楣ぷ鳎欢ㄆ诮M織對(duì)有關(guān)稅收行政規(guī)章及其他規(guī)范性文件進(jìn)行清理、鑒定和匯編工作，負(fù)責(zé)地方稅收法規(guī)庫(kù)的應(yīng)用和維護(hù)。

（4）負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查稅收法律、法規(guī)、規(guī)章的執(zhí)行情況，組織開(kāi)展全市執(zhí)法檢查（包括對(duì)稅務(wù)稽查和日常征管檢查的復(fù)查工作）和日常執(zhí)法監(jiān)督工作，對(duì)檢查結(jié)論予以追蹤落實(shí)；負(fù)責(zé)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的組織實(shí)施工作。

（5）負(fù)責(zé)建立和推行執(zhí)法資格和執(zhí)法能級(jí)制度、執(zhí)法公示制工作。

（6）負(fù)責(zé)稅務(wù)行政復(fù)議、訴訟、聽(tīng)證和賠償?shù)确删葷?jì)工作，處理稅收法律事務(wù)。

（7）承辦重大稅務(wù)違法案件集體審理委員會(huì)管轄的重大稅務(wù)案件的審理工作。

（8）負(fù)責(zé)依法監(jiān)督和規(guī)范稅務(wù)行政處罰行為。

（9）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)涉及征納雙方的稅收規(guī)范性文件及局外涉稅文件會(huì)簽工作。

（10）牽頭協(xié)調(diào)全市國(guó)稅系統(tǒng)外部監(jiān)督工作。

（11）負(fù)責(zé)指導(dǎo)全市國(guó)稅系統(tǒng)稅收政策法規(guī)工作；負(fù)責(zé)普法和依法治理活動(dòng)、專業(yè)性稅收政策法規(guī)宣傳工作。負(fù)責(zé)與公安、檢察、法院、司法、政府法制等部門(mén)涉及本處工作職能范圍內(nèi)業(yè)務(wù)的聯(lián)系。

（12）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（13）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（14）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

8、流轉(zhuǎn)稅管理處

流轉(zhuǎn)稅管理處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)增值稅、消費(fèi)稅、車輛購(gòu)置稅、燃油稅及有關(guān)流轉(zhuǎn)稅新開(kāi)征稅種的稅收政策及金稅工程等有關(guān)工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)流轉(zhuǎn)稅法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)稅收政策規(guī)定的貫徹執(zhí)行工作，處理執(zhí)行中的有關(guān)業(yè)務(wù)問(wèn)題；負(fù)責(zé)流轉(zhuǎn)稅稅政管理和流轉(zhuǎn)稅納稅評(píng)估具體辦法的制定工作。

（2）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)個(gè)體增值稅一般納稅人認(rèn)定的審批和增值稅一般納稅人認(rèn)定、年審、農(nóng)業(yè)產(chǎn)品收購(gòu)統(tǒng)一發(fā)票工作的政策管理。

（3）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)對(duì)金銀首飾消費(fèi)稅納稅人的認(rèn)定審批工作。

（4）負(fù)責(zé)對(duì)增值稅專用發(fā)票、車輛購(gòu)置稅完稅憑證、燃油稅完稅憑證的計(jì)劃、領(lǐng)發(fā)、安全管理、開(kāi)具使用、檢查等工作。

（5）負(fù)責(zé)財(cái)政部SDMS系統(tǒng)增值稅稅收資料調(diào)查工作。

（6）負(fù)責(zé)流轉(zhuǎn)稅電子申報(bào)、金稅工程(協(xié)查系統(tǒng)除外)的流轉(zhuǎn)稅業(yè)務(wù)管理及相關(guān)器具的推廣應(yīng)用工作。

（7）負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)企業(yè)增值稅稅收優(yōu)惠政策的資格審批和低污染排放小汽車消費(fèi)稅優(yōu)惠政策等流轉(zhuǎn)稅稅收優(yōu)惠政策審批工作。

（8）協(xié)助有關(guān)處室開(kāi)展流轉(zhuǎn)稅稅收政策的公告發(fā)布工作。

（9）協(xié)助計(jì)劃征收處開(kāi)展稅源變化情況、計(jì)劃完成情況的調(diào)研工作和流轉(zhuǎn)稅重點(diǎn)稅源的監(jiān)控工作。

（10）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（11）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（12）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

9、所得稅管理處

所得稅管理處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)企業(yè)所得稅、儲(chǔ)蓄存款利息所得稅等稅種的稅收政策以及集體金融企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅、儲(chǔ)蓄存款利息所得稅的法律、法規(guī)和有關(guān)稅收政策的貫徹落實(shí)工作，處理執(zhí)行中的有關(guān)具體業(yè)務(wù)問(wèn)題；負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅稅政管理和企業(yè)所得稅納稅評(píng)估具體辦法的制定

（2）負(fù)責(zé)集體金融企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的貫徹落實(shí)和財(cái)務(wù)管理工作，研究具體管理措施。

（3）負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅減免稅（企業(yè)遇有風(fēng)、火、稅、震等嚴(yán)重自然災(zāi)害申請(qǐng)減免）、技術(shù)改造國(guó)產(chǎn)設(shè)備投資抵免投資額的確認(rèn)、技術(shù)開(kāi)發(fā)費(fèi)加成扣除立項(xiàng)確認(rèn)、提取總機(jī)構(gòu)管理費(fèi)審核審批工作以及其他經(jīng)市局批準(zhǔn)同意審批的項(xiàng)目。

（4）負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅核定征收的指導(dǎo)、監(jiān)督工作。

（5）負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅匯算清繳工作和所得稅匯總納稅成員企業(yè)的所得稅就地監(jiān)管工作。

（6）負(fù)責(zé)企業(yè)所得稅、儲(chǔ)蓄存款利息所得稅有關(guān)報(bào)表的分析上報(bào)工作。

（7）協(xié)助計(jì)劃征收處開(kāi)展所得稅重點(diǎn)稅源企業(yè)稅源變化情況、計(jì)劃完成情況的調(diào)研和所得稅重點(diǎn)稅源的監(jiān)控工作。

（8）協(xié)助有關(guān)處室開(kāi)展企業(yè)所得稅稅收政策的公告發(fā)布工作。

（9）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（10）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（11）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

10、國(guó)際稅務(wù)管理處

國(guó)際稅務(wù)管理處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)國(guó)際稅收管理工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)國(guó)際稅收協(xié)定的貫徹執(zhí)行工作，處理執(zhí)行中的有關(guān)具體業(yè)務(wù)問(wèn)題。

（2）負(fù)責(zé)全市外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)所得稅稅政管理，并監(jiān)督檢查全市貫徹執(zhí)行情況。

（3）負(fù)責(zé)我國(guó)及外國(guó)居民跨國(guó)收益稅收監(jiān)管、國(guó)際稅務(wù)行政合作等國(guó)際稅務(wù)事項(xiàng)的管理。

（4）負(fù)責(zé)非貿(mào)易及部分資本項(xiàng)目下售付匯出具稅務(wù)憑證的管理工作。

（5）負(fù)責(zé)全市涉外審計(jì)規(guī)程的組織貫徹執(zhí)行和外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)所得稅納稅評(píng)估具體辦法的制定工作。

（6）負(fù)責(zé)全市開(kāi)展反避稅審計(jì)、調(diào)查、取證和調(diào)整工作。

（7）負(fù)責(zé)全市反避稅價(jià)格信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集、分析應(yīng)用工作。

（8）協(xié)助計(jì)劃征收處開(kāi)展外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)重點(diǎn)稅源企業(yè)稅源變化情況、計(jì)劃完成情況的調(diào)研及外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)所得稅重點(diǎn)稅源監(jiān)控工作。

（9）負(fù)責(zé)系統(tǒng)和市局機(jī)關(guān)涉及稅收業(yè)務(wù)外事活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)和組織協(xié)調(diào)工作。

（10）協(xié)助有關(guān)處室開(kāi)展外商投資企業(yè)和外國(guó)企業(yè)所得稅稅收政策的公告發(fā)布工作。

(11)負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（12）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（13）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

11、進(jìn)出口稅收管理處(進(jìn)出口稅收管理分局)

進(jìn)出口稅收管理處是負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)進(jìn)出口稅收管理工作的職能部門(mén)。具體職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)進(jìn)出口稅收法律、法規(guī)、出口貨物退（免）稅政策的組織落實(shí)工作，根據(jù)本市出口企業(yè)情況制訂相應(yīng)的管理辦法和意見(jiàn)，并組織實(shí)施。

（2）負(fù)責(zé)青島口岸進(jìn)出口企業(yè)的出口貨物退稅及“免抵”調(diào)庫(kù)的審核、審批工作。

（3）負(fù)責(zé)全市國(guó)稅系統(tǒng)進(jìn)出口稅收政策管理，并監(jiān)督檢查貫徹執(zhí)行情況。

（4）負(fù)責(zé)對(duì)出口企業(yè)退（免）情況的日常管理檢查、清算檢查及調(diào)查工作。

（5）負(fù)責(zé)出口退稅計(jì)劃的測(cè)算以及計(jì)劃執(zhí)行情況的分析和調(diào)度；負(fù)責(zé)出口退稅的計(jì)劃、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)管理及進(jìn)口代征稅的統(tǒng)計(jì)工作。

（6）負(fù)責(zé)對(duì)各類出口企業(yè)來(lái)料加工、小規(guī)模納稅人出口貨物等免稅業(yè)務(wù)的稅收管理工作。

（7）負(fù)責(zé)青島口岸出口企業(yè)“口岸電子執(zhí)法系統(tǒng)”的入網(wǎng)資格認(rèn)證、應(yīng)用培訓(xùn),接收、使用國(guó)家稅務(wù)總局規(guī)定的出口貨物報(bào)關(guān)單、外匯核銷單等出口退稅審核外部信息。

（8）負(fù)責(zé)研究制定全市防范和打擊出口騙稅的管理措施，并組織落實(shí)。

（9）負(fù)責(zé)全市出口貨物退（免）稅信息化的推廣和應(yīng)用管理。

（10）負(fù)責(zé)落實(shí)全市出口退（免）稅企業(yè)的分類管理工作

（11）負(fù)責(zé)出口貨物專用稅票信息的管理，指導(dǎo)協(xié)調(diào)專用稅票的開(kāi)具及信息傳輸、上傳、接收及補(bǔ)錄、修改工作。

（12）協(xié)助有關(guān)處室開(kāi)展進(jìn)出口稅收政策的公告發(fā)布工作。

（13）負(fù)責(zé)與省、市外經(jīng)貿(mào)主管部門(mén)、海關(guān)、外匯管理局、國(guó)庫(kù)等相關(guān)職能部門(mén)的工作聯(lián)系。

（14）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作

（15）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（16）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

12、計(jì)劃征收處

計(jì)劃征收處主管全市國(guó)稅系統(tǒng)組織收入和稅收計(jì)劃、稅收會(huì)統(tǒng)、稅收票證管理和稅源監(jiān)控分析管理、宏觀分析調(diào)研等工作。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家稅收法律、法規(guī)和上級(jí)關(guān)于計(jì)劃、會(huì)統(tǒng)、票證管理制度，制定全市國(guó)稅系統(tǒng)具體實(shí)施意見(jiàn)并監(jiān)督執(zhí)行。

（2）負(fù)責(zé)系統(tǒng)稅收計(jì)劃編制、預(yù)測(cè)、分配、調(diào)度管理，包括免抵調(diào)庫(kù)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)、測(cè)算、調(diào)度及上報(bào)等工作，指導(dǎo)本系統(tǒng)組織收入工作。

（3）負(fù)責(zé)系統(tǒng)稅款征收、解庫(kù)、提退及稅收會(huì)統(tǒng)核算工作的管理指導(dǎo)和以上制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查；負(fù)責(zé)對(duì)稅收會(huì)統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，上報(bào)會(huì)統(tǒng)分析報(bào)告，匯總編制各種稅收會(huì)統(tǒng)報(bào)表。

（4）負(fù)責(zé)分析檢查和預(yù)測(cè)全市國(guó)稅系統(tǒng)稅收計(jì)劃執(zhí)行情況，調(diào)查研究和反映組織收入工作中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題，提出組織收入的意見(jiàn)、建議和措施。

（5）負(fù)責(zé)稅收票證的印制和領(lǐng)發(fā)工作，組織指導(dǎo)和監(jiān)督檢查全市稅收票證管理工作。

（6）負(fù)責(zé)組織全市國(guó)稅系統(tǒng)經(jīng)濟(jì)稅源調(diào)查和重點(diǎn)稅源的監(jiān)控、分析工作，建立重點(diǎn)稅源監(jiān)控體系，編制上報(bào)重點(diǎn)稅源報(bào)表和分析報(bào)告,進(jìn)行稅收能力估算的工作。

（7）負(fù)責(zé)行業(yè)性、集團(tuán)性企業(yè)稅收信息資料的搜集整理和監(jiān)控分析，建立工作聯(lián)系制度并定期反饋報(bào)告。

（8）負(fù)責(zé)延期繳納稅款的呈批管理，指導(dǎo)和監(jiān)督檢查延期繳納稅款工作。

（9）負(fù)責(zé)全市稅款預(yù)算級(jí)次和延期申報(bào)審批情況的監(jiān)督檢查。

（10）負(fù)責(zé)重點(diǎn)企業(yè)欠稅情況調(diào)查統(tǒng)計(jì)和分析，提出清理欠稅的意見(jiàn)和建議，協(xié)助有關(guān)處室開(kāi)展欠稅公告的發(fā)布工作。

（11）負(fù)責(zé)市內(nèi)八區(qū)稅收會(huì)統(tǒng)核算及國(guó)庫(kù)對(duì)帳工作。

（12）負(fù)責(zé)與市財(cái)政、人民銀行等部門(mén)的工作聯(lián)系和協(xié)調(diào)。

（13）負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（14）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（15）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

13、機(jī)關(guān)黨委辦公室

機(jī)關(guān)黨委辦公室負(fù)責(zé)市局機(jī)關(guān)和直屬單位黨務(wù)和群團(tuán)工作。具體職責(zé)是：

（1）負(fù)責(zé)宣傳和貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策，落實(shí)上級(jí)黨組和機(jī)關(guān)黨委的決議。

（2）負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)人員的教育培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)工作人員的思想政治工作，組織機(jī)關(guān)黨員學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的路線、方針、政策及決議。

（3）負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和直屬局黨員的管理工作，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行教育、培養(yǎng)和考察，管理黨員發(fā)展工作；

（4）協(xié)助市局紀(jì)檢組對(duì)機(jī)關(guān)和直屬局違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)的案件調(diào)查以及受理機(jī)關(guān)和直屬局黨員的控告和申訴工作；了解、反映群眾的意見(jiàn)，維護(hù)群眾的正當(dāng)權(quán)益工作。

（5）負(fù)責(zé)市局機(jī)關(guān)和直屬局基層組織建設(shè)和群眾組織的管理；配合人事等有關(guān)部門(mén)做好機(jī)關(guān)干部的考核、民主評(píng)議、任免、調(diào)動(dòng)和獎(jiǎng)懲工作。

（6）負(fù)責(zé)市局機(jī)關(guān)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)工作；負(fù)責(zé)市局機(jī)關(guān)黨務(wù)管理和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

（7）負(fù)責(zé)市局機(jī)關(guān)工會(huì)、婦委會(huì)和計(jì)劃生育的管理工作；指導(dǎo)市局機(jī)關(guān)團(tuán)支部的工作。

（8）協(xié)助有關(guān)處室組織市局機(jī)關(guān)的督查督辦和目標(biāo)管理考核工作。

（9）負(fù)責(zé)對(duì)市局機(jī)關(guān)和直屬局分管職責(zé)范圍內(nèi)的綜合調(diào)研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督和服務(wù)工作。

（10）負(fù)責(zé)本處干部職工思想、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)和日常管理工作。

（11）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

14、離退休干部處

離退休干部處是青島市國(guó)家稅務(wù)局主管離退休干部工作的職能部門(mén)。承擔(dān)機(jī)關(guān)離退休干部的服務(wù)和管理工作；督促、檢查、指導(dǎo)本系統(tǒng)離退休干部工作；組織離退休干部工作經(jīng)驗(yàn)交流，協(xié)調(diào)本系統(tǒng)離退休干部活動(dòng)。

（1）負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)離退休干部工作的各項(xiàng)方針、政策和規(guī)定。

（2）負(fù)責(zé)離退休干部黨的建設(shè)和政治學(xué)習(xí)。

（3）負(fù)責(zé)組織離退休干部集體活動(dòng)。

（4）負(fù)責(zé)局級(jí)等離退休干部的日常管理服務(wù)工作,協(xié)助各單位做好離退休干部的日常管理服務(wù)工作。

（5）負(fù)責(zé)檢查離退休干部政治、生活待遇貫徹落實(shí)情況。

【溫馨提示】本次分享的青島會(huì)議籌備方案表和青島會(huì)議籌備方案表最新的問(wèn)題是否解決了您的問(wèn)題，部分內(nèi)容來(lái)自網(wǎng)絡(luò)，僅供參考，請(qǐng)以實(shí)時(shí)信息為準(zhǔn)或撥打服務(wù)熱線詳詢。青島會(huì)議公司提供：青島會(huì)議收費(fèi)，青島會(huì)議旅游，青島會(huì)議酒店，青島會(huì)議主持人，青島會(huì)議場(chǎng)地，青島會(huì)議公司策劃，青島會(huì)議接待服務(wù)等。